0571-22931819
什么是劳动能力鉴定?伤残等级是怎样划分的？-工伤保险条例 2016-12-22
什么是劳动能力鉴定?伤残等级是怎样划分的？ 《工伤保险条例》第二十二条规定，劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级：最重的为一级，
社保资讯
社保资讯
-
-
发生工伤后如何进行劳动能力鉴定?-工伤保险条例 2016-12-22
发生工伤后如何进行劳动能力鉴定? 职工发生工伤经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者近亲属向有管辖权的劳动能力鉴定委员会提出
-
天津市工伤保险待遇都有哪些？-工伤保险条例 2016-12-22
天津市工伤保险待遇都有哪些？ 工伤职工的工伤保险待遇项目和标准，按照国家及我市有关规定执行。参加工伤保险且符合国家及我市有关规定的，由工伤保险基金支付；未依法参加工伤保险的，由用人单位负担。
-
职工因工死亡其近亲属、供养亲属可以享受哪些待遇?-工伤保险条例 2016-12-22
职工因工死亡，其近亲属、供养亲属可以享受哪些待遇? 职工因工死亡，其符合条件的近亲属可享受以下待遇： （一）一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍； （二
-
因工死亡哪些亲属可享受抚恤待遇及领取抚恤金条件?-工伤保险条例 2016-12-22
因工死亡哪些亲属可享受抚恤待遇及领取抚恤金条件? 供养亲属是因工死亡职工供养的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。因工死亡职工供养亲属范围内的人员，依靠其生前提供
-
工伤职工停工留薪期可以享受那些待遇?-工伤保险条例 2016-12-22
工伤职工停工留薪期可以享受那些待遇? 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情
-
工伤职工如何享受生活护理费？标准如何确定？-工伤保险条例 2016-12-22
工伤职工如何享受生活护理费？标准如何确定? 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部
-
工伤职工致残被鉴定为1-4级伤残的享受哪些待遇？-工伤保险条例 2016-12-22
工伤职工致残被鉴定为1-4级伤残的享受哪些待遇？ 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标
全国统一客服专线： 0571-22931819
