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工伤事故的特征是什么？有哪些类型？ 2016-11-05
根据《企业职工伤亡事故分类标准》，伤亡事故指企业职工在生产劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒。根据《企业职工伤亡事故分类标准》的规定及《工伤保险条例》的基本精神，工伤事故应该是指适用《工伤保险条
社保资讯
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最新工伤赔偿标准有哪些 2016-11-05
最新工伤赔偿标准有哪些一般工伤具体赔偿项目、标准 （一）医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据：《工伤保险
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2014工伤赔偿标准计算表是什么|工伤赔偿标准计算表 2016-11-05
2014工伤赔偿标准计算表是什么|工伤赔偿标准计算表 工伤赔偿标准计算表一、一般伤情 1、医疗费：【29条3款】 【工伤保险基金支付】 2、住院期间伙食补助费：【29条4款】【本单位因公出
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不得认定为工伤或者不得认定为视同工伤的情形有哪些? 2016-11-05
不得认定为工伤或者不得认定为视同工伤的情形有哪些。 《工伤保险条例》第１６条规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括：一是因为犯罪或者违反治安管理伤亡的；二是醉酒导致伤亡的；三是自残或者自
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2014工伤保险赔偿时间 2016-11-05
2014工伤保险赔偿时间 首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具
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2014一次性赔偿金支付标准是什么？ 2016-11-05
一次性赔偿金支付标准是什么？ 一次性赔偿金按以下标准支付： 一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为
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因公外出期间职工受到伤害，如何区分工作原因或者非工作原因? 2016-11-05
因公外出期间职工受到伤害，如何区分工作原因或者非工作原因。 判断职工因公外出期间所受到的伤害是否因为工作原因应把握的原则是：每有证据否定职工因公外出期间所受到伤害与工作之间必然联系的，在排除
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“因公外出期间，职工由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明”应该如何理解? 2016-11-05
“因公外出期间，职工由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明”应该如何理解。 《工伤保险条例》第14条第5项规定，职工“因公出差期间，由于工作原因受到伤害，或者发生事故下落不明的”，应当认定
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