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无忧保劳工保障早报：近日，湖北省保康县城关镇人社中心组织全体干部职工认真学习党的十九大精神，以学习贯彻十九大习近平总书记重要讲话精神为重点，结合推进两学一做学习教育常态化制度化，扎实做好党风廉政建设工作，切实筑牢党员干部职工廉政防线。
抓廉洁意识，提升自律能力。充分内练基本功，外塑好形象，多措并举抓作风提效能，取得了良好成效。湖北省保康县城关镇人社中心加强组织领导，认真履行职责，贯彻落实中央和省、市、县关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和任务,把落实党风廉政建设责任制工作纳入重要议事日程，持之以恒的加强党风廉政建设，做到与业务工作同部署、同考核。
责任目标明确，全面提升干部的履职能力。湖北省保康县城关镇人社中心年初就结合实际制定工作计划、目标要求和具体措施，抓好责任分解，明确职责分工，落实责任主体,严格检查考核,强化责任追究，按计划推动落实。
抓好正风肃纪，强化效能建设。湖北省保康县城关镇人社中心结合每一次的主题党日活动，加强党性党风党纪教育，组织全体党员干部职工学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，通过以案说法、互动讨论，敲响廉洁警钟，引导党员干部职工自觉遵守十个严禁，筑牢廉政防线。
夯实基层基础，落实党建责任。湖北省保康县城关镇人社中心组织所有党员走进基层和群众开展调查研究，面对面了解群众的情况，通过对保康县城关镇刘家坪村结对帮扶点爱心捐赠物资，实打实解决了问题，打通了服务群众的最后一公里，推进了党员干部在密切联系群众中锤炼坚强党性、强化了群众观点、改进了工作作风；湖北省保康县城关镇人社中心把党风廉政建设与精准脱贫有机结合了起来，全体党员与贫困户结对帮扶，使党员在帮助群众脱贫中接受了教育、接受了锻炼，充分发挥了党员的先锋模范带头作用，更好地服务群众，作风转变在一线，帮助群众在一线。
抓主动意识，提升履职品质。湖北省保康县城关镇人社中心把党建工作和岗位职责结合起来，抓形象意识，提升服务能力。以创最优服务窗口为载体，对服务对象坚持做到七个一，迎一张笑脸，一声敬语，一把椅子、一杯热水、一片真心、一份耐心，一个满意的回复。不断规范服务标准、服务程序、服务承诺，努力打造人社部门新形象。
抓精品意识，提升工作能力。湖北省保康县城关镇人社中心通过微信、短信平台发送廉政信息，利用网站、报纸、人社党员微信推动动态等多种方式方法，提醒党员干部职工自觉遵守党规党纪。中心扎实开展主题教育、示范教育、警示教育、廉政教育。狠抓基层党建工作，力促党风廉政建设。湖北省保康县城关镇人社中心做到强抓党风廉政建设一刻也不放松，监督管理重预防，通过钉钉管理严格上下班考勤、事假病假及出差审批，并不定期组织开展明查暗访，防止出现迟到、早退和离岗、脱岗现象。中心推行领导与干部职工谈心、干部职工相互交心，确保苗头、倾向性问题早发现、早处理。
重视群众诉求，维护群众利益。湖北省保康县城关镇人社中心认真处理群众的来信来访，自觉把群众反映强烈、社会普遍关注的热点、难点问题作为反腐倡廉建设工作的重点来抓。中心一直以来认真抓好纠风专项治理工作，坚决纠正损害群众利益的不正之风。
湖北省保康县城关镇人社中心切实抓好党建工作，把党风廉政工作作为提高人社干部队伍素质和提升部门形象的基础工程来抓，做到七强化、七提升，以便更好地服务广大民生。
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