以人才引进撬动产业发展

无忧保劳工保障早报：人才是经济发展的不竭动力。近年来，九江市高度重视人才工作，出台了一系列的人才优惠政策。仅九江市人社局出台的人才优惠政策就有15条：7条人才引进优惠政策，5条人才培养优惠政策，3条人才创新创业优惠政策。

　　今年3月底出台的《人力资源助推新工业十年行动实施方案》更是从政策利好的角度发挥了人才集聚效应，吸引高层次人才服务九江建设。以人才引进撬动产业发展为引领，人社部门通过帮助企业申报博士后工作站引进博士，为一村一品项目引进海外专家，实现企业或者某一个产业在技术上的突破，助推产业转型升级，帮助企业增产增效。

　　博士后工作站筑巢引凤

　　博士后工作站是博士开展科学研究的平台，是实现产学研一体化的孵化器。近年来，人社部门通过积极申请博士后站点，帮助引进博士入驻站点，从而实现高新技术企业在技术上的转型升级，帮助企业增加经济效益。

　　目前，九江市共设有博士后工作站4家：江西博莱大药厂有限公司、中船九江工业有限公司、国营第713厂、九江萍钢钢铁有限公司；博士后创新工作实践基地2家：蓝星化工新材料有限公司江西星火有机硅厂、中船九江工业有限公司。全市共有在站博士5名，江西博莱大药厂有限公司2名，中船九江工业有限公司、国营第713厂及蓝星化工新材料有限公司江西星火有机硅厂各1名。其中，清华同方引进的张瑛博士为该市招收的第一名海外博士。

　　统计结果显示，国营第713厂前三位已出站的博士后，在站期间累计完成前沿技术课题研究7项，发表学术论文40余篇，申请国家发明专利4项、实用新型专利2项，总计为该厂产生了3200万元的经济效益。江西博莱大药厂有限公司已顺利出站的2名博士后的科研成果总共为企业盈利420万元，上交税收145万元。

　　萍钢钢铁有限公司虽然目前并无进站博士，但自去年挂牌成为博士后科研工作站，开展了与高校的科研合作。通过与东北大学共同开展60吨连铸铸坯提温研究，减少了加热炉燃料消耗和二氧化碳排放，实现了百万吨产量的棒线材生产线年经济效益超过200万元以上。

　　今年初，九江市人社局通过建立博士后工作联系机制，方便了各单位之间交流博士后管理和服务工作经验，为更好地开展博士后工作奠定了基础。

　　一村一品项目以点带面

　　近年来，习近平总书记多次指出：要因地制宜发展现代养殖业、林果业、园艺业，发展一村一品、多村一品、一乡一业、一县一业优势主导产业。九江市全力推进一村一品工作，促进了产业发展和农民增收。如今，永修县的易家河柑桔，修水县的蚕桑、宁红茶、双井绿茶，九江县的仙客来菌菇等都成为知名品牌。

　　宏泰易家河农业开发有限公司的柑桔产量达到3000万斤，在九江市人社局的帮助下，该公司分别从日本和法国引进了覆膜增糖和减密增效的种植新技术，改良了产品质量。如今，易家河已经成为集生态观光与旅游采摘为一体的柑桔之乡，该公司也成为柑桔生产龙头企业和江西省龙头企业。

　　江西仙客来生物科技有限公司是专业从事食药用菌研产销于一体的国家级高新技术企业，被科技部、农业部等认定。为帮助公司实现产业升级，九江市人社局邀请国际药用菌之父张树庭教授作为高级顾问、世界灵芝孢子王李朝谦作为公司技术总监兼项目负责人，全面负责仙客来灵芝1号的示范推广和技术支撑，同时选送技术骨干组成仙客来灵芝考察团赴日本长野县学习先进的灵芝栽培技术。帮助公司引进法国ECTI组织专家富尔奈先生，指导超临界CO2萃取技术，效果明显。

　　今年，九江市争取到省一村一品示范点资金扶持共244万元，申报宏泰公司、宏康公司、仙客来公司为省级引智示范基地。

　　海外高端人才引进措施得力

　　上半年，九江市出台了《江西九江留学人员创业园管理办法》，通过资金补助、生活保障、科研扶持等全方位吸引留学人员携带技术返乡创业。对留学人员开展摸底调查，建立留学人员人才库。启动浔才回家战略，印发了留学人员政策宣传册，为留学人员创业园争取到300万元的财政补助。

　　申报高端外国专家和急需紧缺海外工程师资助项目4个，涉及医药、化工、农业等多个领域。为九江市一医院、九江市妇幼保健院申报海外医疗科研人才项目3个，引进国外高端医疗人才3名。建立海外引智工作站筹备工作已经启动，建站经费和管理办法正在征求意见。

　　通过海外人才江西行活动，为九江礼涞公司、昂泰公司、九江第一人民医院柔性引进4名海外人才，会上还与美南中国专家协会联合会、圣安东尼奥人专业人士协会签署合作协议。

　　江西星火有机硅厂自2009年开始引进外籍专家，至今已陆续引进40多名工程师、技术人员。在引进外国专家及国外先进生产技术后,该厂的有机硅生产能力达到40万吨/年,下游产品更加丰富,生产工艺及技术达到了世界领先水平。该厂已申报国家引进国外智力示范单位。

　　在九江市人社局的帮助下，江西昂泰制药有限公司成功与美国威和麦国际有限公司葛季声博士合作，成立了生物制药研发中心，目前有3个生物新药品在研发和试制中，极大地提高了公司的研发能力。

　　为实现外国专家管理的规范化，九江市人社局先后出台了《九江市外国专家管理工作协调机制实施意见》、《外国专家在浔工作突发事件应急预案》、《九江市引进国外人才和智力管理暂行办法》、《九江市海外高层次人才来浔接待服务实施细则》、《关于做好在浔外国专家医疗保障工作的通知》等一系列的政策文件。目前，该局正在调研起草《九江市高层次人才引进实施办法》，为更好地做好海外引智工作奠定基础。

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