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无忧保劳工保障早报：如今，36岁的王秀云在河南省新密市市区从事育婴师工作，每月3500元的工资基本满足了她的生活需要。而这要得益于她在新密市人社局参加的月嫂培训，人社局还帮她这个只有高中学历的中年妇女找到了这份稳定的工作。自从村里来了咱人社局的党员同志，我们这个老贫困户脱贫致富就有了奔头，送钱、送物，都不如送个好支部啊！王秀云激动地说。
自全市打响扶贫攻坚战以来，河南省新密市人社局结合工作实际，把两学一做学习教育与精准扶贫高度结合，全局99名党员干部、10个党支部与超化镇99户贫困户结对帮扶，走出一条以就业创业促脱贫的路子。截止目前，帮助就业困难人员实现就业332人，失业人员再就业1373人，开展农村劳动力就业前专业技能培训9192人，创业培训720人，再就业培训832人，共发放创业担保贷款1569万元。
一、带新策入村扶志先行
新密市人社局组织全局党员干部以支部为单位，深入贫困村、贫困户宣讲各级党委、政府重大决策部署，广泛宣传精准脱贫先进事迹，发放《扶贫政策汇编》手册、《创业担保贴息贷款明白卡》、《办理就业失业登记证明白卡》等。在村组主要道路出入口等醒目位置设置精准脱贫政策等宣传标牌，宣传紧密结合该村实际，主要以农民工转移就业、返乡创业和职业培训为主，不断宣传创业就业新策，对于缺资金创业人员，引导贫困户了解小额创业担保贷款政策，确保把政策内容宣传到贫困户手中，使其成为各项就业创业扶持政策的知情者和受益者，共同营造良好脱贫氛围。同时，各党支部与群众开展心贴心座谈，让广大群众敞开心扉，摆正心态，引导贫困群众克服等靠要思想，转变思想观念，激发自力更生、脱贫致富的内在动力。
二、带培训入村扶智为首
新密市人社局全体党员同志深入贫困村开展摸底调查，建立《贫困户精准脱贫明白卡》，编写家庭情况信息，分类梳理群众就业意向，结合市场需求，引导贫困人员参加计算机、厨艺、面点、家政、美甲、苗木花卉栽培、果树经济林种植管理、养殖等各类创业技能培训，开展雨露计划，为贫困户提供4-6天免费培训；面对贫困村大量妇女留守且不愿外出就业的情况，市人社局精心设计安排了育婴师、家政服务员和母婴护理师培训课程，安排专业讲师通过互联网+、现场操作等形式，对学员进行技能培训，培训内容包括0至3岁婴幼儿发展基本规律、婴幼儿家庭护理、婴幼儿营养基础及饮食制作等专业课程，让学员能够全面地掌握有关育婴方面的主要技能。同时，市人社局为培训合格人员提供就近就业岗位。截至目前，共开设培训班7班，320人参加培训。
三、带岗位进村扶出实效
新密市人社局全体党员干部通过下乡走访、电话联络的方式，实时掌握各家庭成员现状。同时发放精准扶贫各个招聘会相关资料，确保贫困户参聘人员无遗漏，且每个贫困户至少有一名家庭成员签订就业协议。今年以来，在全市各贫困村开展了春风行动、就业援助月、民营企业招聘周、大中专毕业生就业服务周等12场招聘会。市人社局各党支部在各村委搭建招聘咨询台，将各企业招聘信息进行张贴公布，人社局党员同志及企业工作人员现场进行咨询解答。贫困人员在党员干部的指导下填写《就业意向表》，进行统一整理汇总，对各个贫困人员对症下药，根据就业意向，介绍相应岗位。
四、带真情进村扶出温暖
超化镇圣帝庙村的贫困户黄志海今年年初起饲养了大量柴鸡，遇到了鸡蛋滞销的情况，市人社局党政办支部王乐同志得知这一情况后，主动与贫困户联系，上门购买鸡蛋，同时联系农贸市场销售点，优先购买黄志海家的鸡蛋。像这样真情帮扶的事件数不胜数，市人社局党员干部针对贫困村残疾人家庭，开展优先服务，在身体条件允许且符合就业标准的情况下，与招聘企业协商，优先聘用残疾人，对于录用残疾人的企业，将给予一定的经济补助。对于有创业意愿、创业能力又缺资金的残疾人，市人社局优先给予小额创业担保贷款。针对特困家庭，市人社局党员干部根据其就业意向及岗位需求，提供相应免费技能培训。为方便广大贫困户，市人社局更是将技能培训班开到了群众家门口，并提供免费学习资料及餐饮，确保贫困户一个不能少，户户不掉队，帮助贫困村生活水平整体提升、集体脱贫。
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