推动就业扶贫保障充分就业

无忧保劳工保障早报：获悉，为进一步做好精准扶贫工作，重庆市合川区人力社保局从就业是民生之本的战略高度出发，推动就业扶贫工作，保障充分就业、促进大众创业。

　　据了解，合川区紧密结合就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、信息产业招聘月等公共就业服务专项活动，搭建贫困人员与用人单位的对接平台，为贫困人员提供适合的就业岗位。2015年共帮助156名贫困劳动力实现转移就业，全区10个贫困村的富余劳动力转移就业率均达到95%以上，基本实现应转尽转。

　　对已达成就业意向的，组织开展岗前培训；对暂未找到就业岗位的，根据其就业的意愿开展就业技能培训；对有创业愿望和创业能力的，开展创业培训。2015年开展专门培训6期共计培训45人，帮助30人实现就业，10人成功创业，使每个有就业愿望的贫困劳动力都能享受到就业培训的帮扶，实现培训一个、就业一人、脱贫一户的目标。

　　同时，对贫困高校毕业生进行实名登记，重点登记他们的基本情况和就业情况，分类开展定制服务计划。同时组织用工单位和未就业贫困高校毕业生召开专题座谈会，进行无缝对接， 39名贫困高校毕业生通过就业帮扶均成功实现就业。另外还拿出教育系统5个岗位面向贫困高校毕业进行定向公开招聘，共招聘贫困高校毕业生4人。

　　去年以来，合川区、镇两级政府加大财政投入，大力开发公益性岗位，将贫困人员作为公益性岗位重点安置对象。2015年共开发公益性岗位541个，对通过市场等渠道确实无法实现就业的26名贫困人员进行过渡性安置，主要安排从事社会治安协管、乡村道路维护、保洁保绿等工作，确保了每个贫困家庭至少有一人就业。通过就业扶贫，全区1.7万贫困劳动力只要有就业能力和就业愿望的基本都实现了就业创业，实现了精准扶贫的目标。

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