公务员条件

无忧保劳工保障早报：公务员的条件是公务员制度中不可或缺的重要内容，应该纳入法律的调整范围内。但过去我国《国家公务员暂行条例》没有明确公务员应具备哪些资格条件，只是在该《条例》第15条规定：“报考国家公务员，应当具备国家规定的资格条件”。

　　《公务员法》立法草案纳入了公务员条件的内容，在第一章“总则”中明确规定了公务员必备的“基本条件”》规定于第3条，2004年12月14日国务院提交全国人大审议的《中华人民共和国公务员法》规定于第5条)。立法过程中将“基本”两字去掉，最后正式通过的《公务员法》明确规定了公务员的“条件”。

　　一方面，《公务员法》第11条规定可以担任公务员的条件：“具有中华人民共和国国籍;年满十八周岁;拥护中华人民共和国宪法;具有良好的品行;具有正常履行职责的身体条件;，或列入211工程建设的地方高校的本科以上的优秀毕业生;广东的要求比较宽普通高、中等院校2003年应届毕业生报考者限普通高等院校本科以上毕业生，定向生限在定向地区报考)。

　　今年人事部在成都开会，要求各级人事部门要认真履行职责，进一步加大从高校毕业生中考试录用公务员的力度，以缓解毕业生就业压力。从这些消息可以看出，政府在招录公务员时对应届毕业生是给予了照顾的。换句话说

　　公务员的录用要面向社会，公开进行，但并不意味着所有的人都可以来当公务员，特别是现代社会发展对政府工作人员的素质要求越来越高，执行国家公务的人员必须有一定条件要求。规定报考资格条件，通过对基本资格条件的审查，把不具备担任公务员基本条件的加以排除。这样，可以保证报考者的基本素质，同时还可以减少录用考试的工作量，节省国家行政开支。

　　报考国家公务员的资格条件，一般包括基本条件和特别条件。基本条件又可分为权利条件、品质条件和能力条件。权利条件是指在法律上享有公民权利的资格，如国籍、公民的政治权利等;品质条件是指道德品质，如是否忠诚、廉洁、作风是否正派，有无不良的行为和习惯等;能力条件是指依法行使国家行政权力、执行国家公务的基本能力。如身体健康状况、文化水平、年龄等等，特别条件是报考某种职位所要求的条件：如专业知识、专业技能、实践经验等等。从条件的内容看，可分为积极条件和消极条件。积极条件是从正面对公务员所需要的条件加以规定;消极条件是从反面对公务员不应有的条件加以限制或排除。根据我国的实际情况，报考国家公务员的基本条件应当有：

　　具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

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