就业,契约

无忧保劳工保障早报：终止劳动关系证明

　　同志于年月日进入本单位工作，现与本单位终止劳动关系，原因如下：

　　1、合同期满：期满时间年月日

　　2、单位辞退：辞退时间年月日

　　3、本人辞职：辞职时间年月日

　　4、协议终止：终止时间年月日

　　5、协议解除：解除时间年月日

　　6、企业兼并、破产:时间年月日

　　特此证明

　　单位

　　年月日

　　备注：1、以上终止或解除劳动关系原因仅选一项,多选、涂改无效。

　　2、本人辞职的不能申请失业保险金待遇。

　　3、协议终止是指经双方协商一致同意终止事实劳动关系

　　4、协议解除是指由用人单位提出并经双方协商一致同意解除劳动合同

　　5、企业兼并、破产的应附上相关部门的证明材料。

　　6、本证明一式两份。

　　目前国内职业培训市场大部分是针对英语、IT等热门行业进行的指导培训，像世纪传韵这样专注于就业指导培训的机构并不多见。为了让毕业生能读懂用好国家一系列促进大学生就业的政策，由教育部与人力资源和社会保障部共同组织编写的《国家促进普通高校毕业生就业政策百问》手册已经下发到全国每所普通高校。

　按照中央的总体部署和要求，教育部、人力资源和社会保障部把推动地方政府大力促进毕业生就业作为近期工作的重点，通过组织工作督察、以多种方式提要求、编发简报促交流等方式，积极推动各地出台地方性政策措施，促进保障大学生就业。

　　含义　　就业培训通常　　就业是由资深HR专家或者拥有丰富求职工作经验和职业发展规划经验的资深职场人士进行求职就业方面指导。随着近年来高校扩招工作的开展，1999年全国高校扩招了48%;2002年，我国高等教育毛入学率达到15%;2005年，全国各种形式的高等教育在学人数达2300万人，规模居世界第一，2009年应届毕业生突破600万人，加上往年没有就业的往届毕业生，2009年待就业毕业生超过1...

　　雇佣

　就业是指二个伙伴之间的契约关系，其中一方为雇佣者，另一方为被雇佣者。从法律意义来看，通过双方契约约定，“被雇佣者”为“雇佣者”工作，并由雇佣者提供报酬的一种法律关系，属于民法的范畴。

　　在商界，一个生产机构需要尽力进行产出行为以获得商业利润，具体从事这种产出行为的人并以此获得工资报酬的人称为雇员、职员。

　　另外，在公共行业也存在类似的雇员、职员。

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