仲裁申请书

无忧保劳工保障早报：按照《劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定，劳动争议发生后，当事人应当协商解决;不愿协商解决或者协商不成的，可以向本企业劳动争议 调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起 诉。　　劳动争议当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。　　劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

案由：工伤待遇争议

申请人：xxx。性别：男。年龄:26。工作单位：x药业集团公司。用工性质：聘任制。住址：北京市xx区xx路。电话： xxxx。邮编:100000

被申请人:xx药业集团公司。法定代表人：:xxx。性别：男。年龄：26。职务：总经理。地址：北京市tt区tt路。电话：xxx xxx。邮编：100001

劳动仲裁请求事项:

1、请求裁决先予执行被申请人支付申请人医疗费4962.1元;

2、请求裁决先予执行被申请人支付申请人扣发的工资及其25%的补偿金共7374.78元;

3、请求裁决被申请人支付申请人一次性伤残补助金6031元;

4、请求裁决被申请人支付申请人护理费1400元;

5、请求裁决被申请人支付申请人交通费2272元;

6、请求裁决被申请人承担申请人申请仲裁的一切费用包括误工费、交通费;

7、请求裁决被申请人承担全部仲裁费用.

事实与理由:

申诉人于2003年1月10日参加被申请人组织的篮球赛致膝关节严重受伤。2003年8月1日至14日在北医三院住院治疗，2003年11月22日由tt区劳动和社会保障局认定为工伤，2003年12月29日

劳动争议仲裁申请书申请人：廖赣民 性别：男 年龄：52 民族：汉

被申请人：赣州市中级法院 地址：市滨江大道

法定代表：郭玉元 年龄：42民族：汉 职务：院长 单位：赣州市中级法院请求事项：1.补交2004年至2006年的医保和2006年失业保险。

2.补发2004年至2006年的法定节假日的加班加点工资。

3.发给2006年的年终工资补助，和补促12月最低工资标准480元。

4.发给解约劳动合同的经济补偿。事实与理由： 申请人于2004年1月1日由市劳动就业局公开应聘4050公益性岗位到市中级法院当门卫，至2007年1月1日解约。三年间申请人与被申请人都

申请人应向仲裁委员会提交仲裁申请书，附具有关证明文件;在仲裁员名册中指定一名仲裁员，或者委托仲裁委员会主任指定;预缴仲裁费。仲裁委员会秘书局收到仲裁申请及附件后，经审查认为申请手续完备，应将仲裁申请书及其附件，连同仲裁规则和仲裁员名册各一份，寄送给被申请人。被申请人应在收到仲裁申请书之日起20天内在仲裁员名册中指定一名仲裁员，或者委托仲裁委员会主任指定，并应在收到仲裁申请书之日起45天内向仲裁委员会秘书局提交答辩书及有关证明文件。

被申请人如有反诉，最迟应在收到仲裁通知之日起60天内以书面提交仲裁委员会秘书局;在反诉中应写明具体的反诉请求，反诉理由以及所依据的事实和理由，并附上有关证据文件;预缴仲裁费。

申诉书

申诉人：

被诉人：

请求事项：1 ;

2 ;

事实与理由：

。

此致

市 区劳动仲裁委员会

申诉人：

年 月 日

附：本诉状副本 份。

证据： 份。

劳动纠纷仲裁申请书：

申诉人：

姓 名

性 别

年 龄

被诉人：

法定代表人：

地址：

请求事项：

_

_

_

事实和理由：：

_

_

_此致

劳动争议仲裁委员会

申诉人：_____

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