无忧保劳工保障早报:十三师人社局进一步完善工资管理制度,落实“计划在先,增人增资在后”的原则,严格依据核发的《增加职工计划卡》办理增人、增资手续;严格审批工资基金手册,健全工资基金审批台账;严格执行国家、自治区和兵团的工资、奖金及津补贴政策,加强工资总量管理,根据各单位实有编制数,坚持统筹兼顾,留有余地的原则,认真分析现有人员结构状况,合理确定人员增长的数量和种类,目前,已完成下达2017年度机关事业单位职工人数和工资总额计划的工作。
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