我是在广州一家工作十年老员工去年年底出了工伤。今年作工伤劳动能力鉴定为十级。我是做记件的，每个月...

问：我是在广州一家工作十年老员工去年年底出了工伤。今年作工伤劳动能力鉴定为十级。我是做记件的，每个月...

答：医疗待遇、如果解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金。各地的标准不尽相同，如果需要计算请告知所在省市，我可以补充回答。

如果不解除劳动关系。

如果解除劳动关系，赔偿是赔偿是3项相加，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付。

停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见：报销医疗费，按照统筹地区职工平均工资的300%计算。

计算：本人工资X7=

由单位按月支付，需要护理，单位没出人护理的，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资，单位需按当地标准支付护理费；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算、3：标准为7个月的本人工资。

计算：本人工资X停工留薪期月数=

本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变