浙江启动公务员学法用法三年轮训

浙江省公务员“学法用法三年轮训行动”日前正式启动，来自省直单位300名公务员和各市负责公务员培训的同志作为首批学员参加轮训。

此次轮训行动源自于浙江省2016年7月建立实施的重点单位法治宣传教育责任清单制，由省委组织部、省委宣传部、省人社厅、省司法厅、省公务员局、省委党校、浙江行政学院等7部门组织实施，计划从2017年开始，用3年时间，分层分期分批组织全省公务员接受一次宪法、行政法和公务员法学习培训。

轮训采取脱产集中轮训方式进行，通过专家集中授课和网络测试相结合，让学员们系统学习宪法、行政法、公务员法的基本精神和主要内容。期间，全省各级机关将根据实际，制定年度轮训计划，每年安排不少于三分之一的公务员参加轮训，轮训考核结果与学员个人年度考核相挂钩，不合格者当年年度考核不能评为优秀，但在整个轮训期间会有申请补考机会；若申请补考仍未合格，在第三年度考核不能评为称职及以上等次。（韩晓枫）