歙县积极为企业用工提供优质服务

随着歙县招商引资工作的不断深入，工业突破战略成果不断凸显，一向以劳动力资源丰富而著称的用工环境也悄然发生了改变，企业用工特别是园区企业用工出现了一定程度的“招工难”现象。歙县劳动保障局高度重视，把为企业用工服务摆上突出位置，千方百计解决企业用工难的问题，一是搭建交流平台，提供对接服务。歙县劳动保障局先后举办经济开发区企业用工专场招聘会、“进城求职，帮您解难”及“技能培训与岗位对接”专场招聘会等大型用工招聘活动，50余家用人单位参会，组织2000余名求职人员进场应聘，有1200多人与企业实现了对接。二是开展技能培训，提高就业能力。歙县劳动保障局紧紧围绕企业用工需求，大力开展职业技能培训，突出搞好农村劳动力技能培训和创业培训，开设了电子电工、服装纺织、驾驶等多种专业，至目前已培训农村劳动力410人。三是开展用工指导，改善用工环境。歙县劳动保障局针对有些企业招不到工人或者留不住工人往往是因为企业的用人理念、用工环境和用工条件不良的情况，在平时工作中十分注重为企业开展用工提供指导服务，积极向企业宣传劳动就业和社会保障方面的法律法规和政策规定，帮助企业完善用工和参加社会保险手续，指导企业正确制定招工方案，合理确定招用条件和用工待遇。今年已为全县各类企业提供合格劳动者 900余名，其中仅为振龙电源就招用合格员工近400余人。