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歙县《劳动合同法》执法大检查活动取得成效
歙县认真贯彻实施《劳动合同法》，以宣传为基础，督促检查为手段，进一步加强劳动合同签订工作。9月10日至10月10日，历时一个月的时间在全县范围内开展了一次用人单位遵守劳动合同法情况专项检查活动。活动共检查用人单位31户，涉及职工3105人。对15户用人单位发出《限期改正决定书》，补签劳动合同178份，纠正不规范合同34份、不规范条款70余条，责令支付拖欠工资2.8万元，责令办理《用工登记证》3份，退还押金0.2万元,补办社会保险登记手续2户。从这次检查的情况来看，建筑、餐饮、服装加工等单位劳资双方签订劳动合同特别是缴纳社会保险的意识均不强，认为他们的工作流动性大，且大都为农民工，年龄偏小，均不愿参加社会保险，给我们的社会保险扩面带来了一定的难度。
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