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2015年陕西养老金上调最新消息
今年，我国将对企业退休人员养老金再次上调，这也是连续11年上调，小编从省人社厅获悉，陕西省将按照国家政策进行调整。 据悉，自2005年我省开始上调企业养老金后，已经连续10年上调了，经过2014年年初的第10次上调后，月人均基本养老金水平由2005年的648元，增长到2014年调整后的2116元，增幅达226%左右，自此，我省企业退休人员基本养老金实现了十连调，今年将是第11次上调。截至2014年年初，我省企业退休人员领取养老金的已经达到176.26万人。 关于2015年陕西省企业退休人员基本养老金调整通知 陕人社发〔2015〕18号 各市人力资源社会保障局、财政局，杨凌示范区人事劳动局、财政局，西咸新区管委会办公室、财政局，韩城市人力资源社会保障局、财政局，省级各有关厅、局，中央驻陕各有关单位： 根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2015〕6号)等文件规定精神，经人力资源和社会保障部、财政部同意并经省人民政府批准，决定对2014年12月31日前按规定办理了退休手续的企业退休人员(含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作享受本人原工资100%退休金待遇的老工人，下同)的基本养老金(含退职生活费，下同)水平进行调整提高，现就有关问题通知如下： 一、2014年12月31日前按规定办理了退休手续的企业退休人员，按以下办法调整： (一)1934年12月31日以前出生的，每人每月增加120元;1935年1月1日至1939年12月31日出生的，每人每月增加105元;1940年1月1日至1944年12月31日出生的，每人每月增加90元;1945年1月1日以后出生的，每人每月增加76元。 (二)缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)每满1年每人每月增加3元(缴费年限按整年计算后，不足1年的按1年计算)。 (三)以本人调整前按月领取的基本养老金为基数，增加2%。 以上三款依次执行。 二、2015年调整后，企业退休军转干部基本养老金低于所在市(原行业统筹企业退休军转干部按全省)企业退休人员基本养老金调整后平均水平的，予以补足。 三、本次调整所需资金，参加企业职工基本养老保险的，从养老保险基金中支付;未参加企业职工基本养老保险的，由原渠道解决。 四、本通知从2015年1月1日起执行。 陕西省2015年调整企业退休人员基本养老金宣传提纲 一、我省2015年调整企业退休人员基本养老金水平的依据是什么? 我省2015年调整企业退休人员基本养老金水平的政策依据是人力资源和社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2015〕6号)和人力资源和社会保障部、财政部《关于做好2015年调整企业退休人员基本养老金工作的函》(人社养司函〔2015〕3号)。这两个文件对2015年基本养老金调整的人员范围、执行时间、调整水平和办法、资金渠道等做了明确规定。 国家文件规定，2015年调整企业退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的调整办法。调整水平按照2014年企业退休人员月人均基本养老金的10%确定。定额调整要体现社会公平。挂钩调整与退休人员本人缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩，进一步体现多缴多得的参保缴费激励机制。对企业高龄退休人员可适当提高调整水平。对国家设立机关事业单位艰苦边远地区津贴的省份，适当提高企业退休人员调整水平。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续确保其基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。 国家要求，各省要认真制定调整方案，2月28日前将调整方案报人社部、财政部审批，4月底前将调整增加的养老金发放到退休人员手中。 我省按照国家的政策规定和要求，在认真测算和征求各方面意见的基础上，制定了调整企业退休人员基本养老金方案，经人社部、财政部批复同意和省政府批准后，由省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合印发了《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(陕人社发〔2015〕18号)。我省的调待文件进一步明确了调整企业退休人员基本养老金的具体标准等内容，认真贯彻了国家文件精神。 二、今年调整基本养老金的人员范围和时间是如何规定的? 国家文件规定，从2015年1月1日起，为2014年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休人员提高基本养老金水平。我省调待文件与国家文件规定的人员范围和执行时间完全一致。 三、今年调整基本养老金的水平是如何规定的? 国家文件规定，2015年总体调整水平按照2014年企业退休人员月人均基本养老金水平的10%确定。按照国家政策规定测算，我省月人均调整水平为211元。国家同意我省按人均211元的标准调整，并批准了我省制定的调整方案。 四、我省调整养老金方案是怎样制定出来的? 国家文件下发后，我省对符合调整条件的181.36万名企业退休(职)人员的基础数据进行了整合，按基本养老金水平、缴费和视同缴费年限、办理退休年度、参加工作时间、年龄等指标进行了详细的分类统计，底数清楚，数据真实，调整方案是在科学测算、广泛征求意见的基础上认真制定的。 五、我省在2015年调整时，如何进行定额调整? 我省在2015年基本养老金调整中，对1945年1月1日以后出生的(69岁及以下)，每人每月增加76元，重点体现了社会公平，让每个符合条件的企业退休(职)人员都能充分分享社会发展成果。 六、我省在2015年调整时，如何按缴费年限进行调整? 在挂钩调整中，与退休人员的缴费年限挂钩。按缴费和视同缴费年限长短进行调整，每满1年每人每月增加3元，让缴费年限长的退休人员多得养老金，体现了多工作、多缴费、退休后多领养老金的激励机制。相关文章推荐：1.2016社保政策解读2.2016社保降费最新消息3.2016四川退休养老金最新消息4.关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知全文5.2015年调整完善原有事业单位养老保险办法6.江苏省2016年社保缴费基数调整方案7.长沙2016社保缴费基数及缴费比例调整最新消息8.退休年龄最新规定2016(人社部研究所所长)
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