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无忧保社保政策早报：2018年转眼间又到了一年的大学生毕业季，高达820的万高校毕业生正在面临就业选择，那么是留在大城市发展还是返回老家工作？以及是选择进入公司打拼还是进入体制内？面临前途未卜犹豫徘徊时将征求父母意见，大多数的父母都给出一个选择考公务员吧！
小编通过调查发现不少人考公务员是被逼，就业市场上岗位丰富但是当面临就业选择，为什么很多父母总是会逼着孩子考公务员，以及事业单位、银行、教师等体制内工作？这不仅仅是现实上的考虑更是个长远的谋划，很多父母选择初衷就是为了子女的人生考虑！
一、公务员成了别人眼中邻家小孩
随着我国经济的不断发展和社会的不断进步，一二线城市的话企业工资待遇要好于公务员，但是在三四线以及以下的城市却是正好相反。三四线城市公务员成了别人眼中邻居家孩子，这在一定程度上代表着成功父母也因此骄傲，农村孩子考上公务员不来往的亲戚也熟络了。
二、公务员工作稳定性强不易失业
公职单位比较稳定一般不会被辞退或者开除，在大部分企业都很容易遇到裁员下岗的情况！虽然最近几年来事业单位一直进行分类改革，比如工勤岗以及高校医院编制改革取消编制，以及从事生产经营活动的事业单位转企改革，但是目前还没有传出公务员编制改革的消息。
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