2016北京市产假新规定

无忧保社保知识早报：自从北京市全面二孩政策正式实施后，无忧保就经常会收到新老客户对于二孩政策后产假政策的变动咨询，不知产假如何规定？具体有多少天？跟以前相比是否有明显的变化等等。为了让在北京生活的百姓们能详细了解二孩政策后北京产假新政，特对此进行了归纳总结，以供市民参阅。

2016北京市产假新规定，北京市女职工生育后享受正常产假98天，如果难产增加15天。另外，还享受30天生育奖励假，还有配偶陪产假15天。

如果是多胞胎生育，每多生育1个婴儿增加15天。

女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加1至3个月的假期。

对于妊娠不满16周流产的为15天假；妊娠16周以上流产的为42天假。

由上可以看出，目前北京产假主要是取消了晚育假，增加了生育奖励假；北京陪产假从去年的7天增至15天。

最后，要告诉你们的是，女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同，大家可放心休假！

如需了解更多，可登录无忧保官网在线咨询，也可拨打北京社保局服务热线12333了解详情。

全国十三五规划明确全民参保计划，将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间，无忧保坚定信念承担起企业的社会责任，努力做国家全民参保计划的践行者。

小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515