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二孩政策产假延长 生育津贴享受时间是否也延长知识
：前不久，准备生育二孩的市民张女士通过晚报了解到，目前生育二孩可以享受“98天+3个月”的产假，但张女士到工作单位咨询生育保险报销问题时被告知，产假延长后，生育津贴享受时间仍为90天。对此，张女士感到疑惑：“产假已经延长了，享受生育津贴的时间能否也延长呢？”
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再过十几天张女士的预产期就要到了，几天前，她到公司人力部门申请产假并询问生育保险的问题，被告知虽然产假延长了，但生育津贴享受时间仍为90天。
“只有90天的生育津贴，相当于我产假里少拿了一半的工资，这样一来感觉压力好大，我在考虑要不要提前回去上班。”张女士说。
跑腿单位
市人力资源和社会保障局
跑腿经历
目前暂无新规出台，生育二孩享受90天生育津贴
市人力资源和社会保障局相关工作人员说，关于二孩生育津贴的报销问题，目前省、市均未出台新的可执行性文件，因此仍按原来的政策执行。
根据目前执行的《洛阳市职工生育保险待遇和结算管理暂行办法》(以下简称《办法》)，女职工符合人口与计划生育有关规定生育或者终止妊娠，在法定产假期间由领取工资改为享受生育津贴。
《办法》规定，妊娠满28周以上生产或者引产的，享受90天的生育津贴；难产的增加15天的生育津贴；多胞胎生育的，每多生育1个婴儿增加15天的生育津贴；晚育的增加90天的生育津贴。
此外，国家机关和其他由财政负担工资的用人单位女职工生育、终止妊娠的，不享受生育津贴，产假期间的工资由用人单位照发。
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