0571-22931819
社保中断无法享受生育保险报销待遇 “我2014年3月在历下区某企业参加生育保险，今年2月调动到市中区企业工作，一直缴纳生育保险费没有中断过，6月份就要生孩子了，是否可享受生育保险待遇？”近日，市民李女士致电本报询问生育保险的相关政策，记者从相关部门了解后发现，生育保险的政策不止是生了孩子就能报销这么简单，还要符合一定的条件。
社保中断无法享受报销待遇
“符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术的女职工，需要按照规定参加生育保险并连续足额缴费一年以上，才能享受生育保险的报销政策。”记者从相关部门了解到，却不知道只有连续缴纳生育保险超过12个月，才能享受相应的报销待遇。
以李女士的情况为例，怀孕期间变更工作单位的女职工，只要在生育前系统记录的职工生育保险连续缴费时间超过12个月以上，就可以享受相应的待遇。此外，在济南参加生育保险并在生育前连续足额缴费一年以上，在外地生育也可以在济南报销。符合国家计划生育政策生育第二个子女的，生育保险也是可以报销的。
用人单位按时足额缴纳了生育保险费的，其符合计划生育政策规定的女职工生育或者引流产的医疗费，包括产前的检查费、接生费、手术费、住院费、药费，实行定额包干，由生育保险基金按标准支付。需要注意的是，无故不到定点医疗机构生育的，只申领定额包干的医疗费，不报销生育并发症费用。
失业人员符合条件可报销
没有工作，生孩子就不能报销了吗？据了解，如果生育符合计划生育政策规定，男职工已按照规定参加生育保险并足额缴费一年以上，配偶在生育前6个月以上无工作单位，可以按照我市生育医疗费标准的50%享受生育补助金，即顺产800元、阴式手术产1000元、剖宫产1900元。
但若妻子在领取失业保险金期间生育，生育保险医疗待遇就要按失业保险的相关规定执行，不再执行享受生育补助金的规定。
[1] [2] 下一页
