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[山东]青岛：中小企业职工参加社会保险比例不足四成
青岛市企调队对一批中小企业的专项调查表明，中小企业职工参加各项社会保险的比例均低于４０％，大部分中小企业职工没有享受到养老保险、医疗保险等权益。 被调查的这些企业，去年户均职工１０３人，职工月平均工资６５４元。其中只有６成企业为职工办理了养老保险，职工参保比例仅占被调查企业职工人数的３８．９％。而医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的参保比例更小，分别为２６．２％、２０．８％、２２．６％和２２．８％。 统计人员分析认为，中小企业的参保状况受企业效益影响较大，效益好参保状况就好。调查数据还显示，部分企业是否为职工办理养老保险，以是否青岛户口和是否签订劳动合同划分。在仅给部分职工参保的企业中，６６％的临时工未参加养老保险，３４％的未与企业签订劳动合同的职工也没有参加养老保险。 据分析，出现这种状况的原因在于，企业认为职工流动性大，给临时工参保会增加企业生产成本和管理难度。有的企业认为，城镇职工和农民工混岗，不便参加社会保险。还有的企业不了解有关政策，认为职工购买了商业保险就无须再参加社会保险。因为保险法规知识的缺乏，职工个人也少有维护自身合法权益的主动性。 专家建议，有关部门应进一步健全养老保险体制，加强对企业和职工的养老保险知识与政策、权利与义务的宣传。给职工建立个人社会保险档案，使跳槽和再就业职工能够携带以往单位的养老保险档案和有关说明。同时，还应通过法规对企业行为进行约束。
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