无忧保失业保险早报:上半年工作在紧锣密鼓中落下帷幕。武隆县总结上半年经验,全力以赴迎战下半年就业工作。就业再就业工作:以确保全民就业和重点产业用工为目标,努力推动实现更高质量的就业。一是切实保障重点群体就业。将辖区内高校毕业生就业工作作为当前工作的重中之重,安排专人抓好落实,摸清底数,建立实名基础台帐,认真分析未就业原因,并提供针对性服务,切实做好高校毕业生就业工作。城镇零就业家庭保持动态为零。引导零就业家庭接受公共就业和人才服务。对符合享受相关政策的劳动者,开展一站式服务,帮助他们获得政策支持。全面挖掘公益性岗位,大力实施基层就业援助。二是全面启动小额担保贷款工作,确保政策应享尽享,为创业者解决燃眉之急。三是深入开展市IT行业和县重点企业人力资源保障工作,通过动态分析市重点信息产业,进一步完善激励机制,落实各项补贴和县域劳动力资源输送、储备现状,激发中介机构、劳务经纪人和中职院校送工积极性,做到社招和校招两手抓、两不误。四是积极推进创业型城市建设,加强沟通协作,形成上下联动、分工明确,相互配合、齐抓共管的工作机制,确保创业带动就业效成效明显。失业保险方面:按月制定征缴计划,及时分析解决工作推进中存在的问题和难题,主动配合地税部门搞好征收工作。在扩面工作中坚持紧抓大户,不放小户,做到了目的明确、有的放矢,提高扩面工作效率;加强缴费基数稽核力度,不断提高缴费人员比例和缴费水平,有效挖掘征缴工作潜力,为推进目标任务的落实奠定基础。严格执行失业保险财务制度和基金监管制度,确保失业保险基金安全运行。培训方面:进一步建立面向全体劳动者的职业培训制度,大规模、有针对性地开展职业技能培训,提高劳动者就业创业能力。多渠道组织参培人员,依托乡镇社保平台、招聘会等形式,加大各类培训政策的宣传力度,多渠道组织重点就业群体参加培训,不断扩大培训覆盖面。抓好课堂教学,扎实开展后续跟踪服务,落实培训扶持政策。定期组织专家咨询团队开展后续跟踪回访工作,采用一对一实地考察和座谈的方式,深入了解了部分学员的就业创业情况,及时解决问题。抓好就业再就业培训资金监管工作,严格按相关政策执行,充分发挥通过职业培训提高失业人员培训素质、竞争能力的作用,确保资金安全运行。截止2014年6月,该县开发公益性岗位527个,占目标任务500人的105%;协助信息产业招工人数达3376人,占年度目标任务4500人的75%;失业保险年末参保人数达18782人,占年度目标任务18000人的104%,各项指标均做到了时间过半,任务过半。
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