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无忧保失业保险早报：北京：多项措施稳定就业
近日，北京市出台多项具体措施，稳定就业和扩大就业。
措施规定，受金融危机影响，企业面临暂时性生产经营困难，已采取在岗培训、轮班工作、协商薪酬等稳定就业岗位措施且没有裁员或少裁员的，可申请享受最长不超过12个月的稳定就业社会保险补贴和岗位补贴。
组织职工开展待岗转岗技能培训的，按照每人每月100元的标准给予企业6个月的稳定就业培训补贴。凡经过培训获得职业资格等级证书的，在每人每月100元的基础上，初级工每人每月再给予200元、中级工再给予300元、高级工及以上再给予400元的培训补贴。
为鼓励城乡劳动者自主创业，个人创业第一次贷款额度由5万元提高到8万元，再次贷款额度由5万元提高到10万元，这些贷款反担保比例由30%下调到20%。
河南：开展企业服务年活动
日前，河南省政府出台了关于决定2009年在全省范围内开展企业服务年活动的实施意见。意见指出，河南省政府确定200户企业为省重点服务企业，各省辖市和县政府要分别明确100户左右的重点服务企业。所选择企业必须符合国家产业政策、吸纳就业多、发展前景好、带动作用强并且具有一定的规模优势。
根据意见，省政府要求做好企业的法律服务工作。对于暂时因资金困难无法还账，但是处于正常经营状态且市场前景良好的企业，采取灵活多样的诉讼保全措施，协调债权人给予债务企业合理的宽限期，帮助债务企业渡过暂时的财务危机。
意见强调，要帮助困难企业尽量通过调整班次、开展职工在岗培训等方式稳定职工队伍，尽量减少裁员。支持困难企业在不违背最低工资规定的前提下，通过适当缩短职工工作时间或采取轮换工作办法，妥善处理工资和工时问题。
贵州：出台扶持企业四项政策
日前，从贵州劳动保障部门获悉，为鼓励困难企业尽量不裁员或少裁员，该省出台了扶持企业的灵活政策措施：“五缓”、“四降”、“三补贴”和“两协商”。
据介绍，“五缓”是指困难企业可以申请缓缴养老、失业、医疗、工伤、生育保险社会保险费；“四降”是指降低一段时期的失业、医疗、工伤、生育保险的社会保险缴费费率；“三补贴”是指使用失业保险基金支付社会保险补贴、岗位补贴，帮助困难企业稳定就业岗位，用就业专项资金帮助困难企业开展在岗培训，稳定职工队伍；“两协商”是指鼓励和引导企业与工会或职工平等协商，采取减薪保岗等多种措施共渡难关。同时要求，在企业缓缴社会保险费期间，不影响企业员工的社会保险待遇。
江苏红豆集团：“非常时期需要企业家的非常担当”
日前，随着江苏红豆集团第七期“红豆连锁专卖创业培训班”正式开班，来自无锡商院、红豆职业学校以及从社会招聘的大学生近500名学员，结束培训后将被择优进入红豆的连锁专卖店工作。
“非常时期需要企业家的非常担当!”江苏红豆集团总裁周海江表示，在当前的形势下，稳定、扩大就业是民企最大的社会责任，红豆将通过加快发展，来努力践行企业的社会责任，不仅不裁员不减薪，而且为了配合集团转型升级发展的需要，今年还将招收3100多名大学生从事专卖店、新品开发、营销工作。目前已招工录用1000多人。
据介绍，到目前为止，红豆五大品牌的连锁专卖店已经有665家，2009年将新建连锁专卖店605家。保守估计，按照每个专卖店5人计算，可提供3000多个就业岗位。
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标签： 就业
