0571-22931819
市民马女士致电本报“民生热线”咨询，她原先所在的公司为员工缴纳了“五险一金”，其中包括失业保险。最近公司因效益不好，与马女士解除了劳动关系。“听说失业后可以申请领取失业保险金，具体该咋办理？”马女士问。
市失业保险管理服务中心工作人员表示，非因本人意愿中断就业的5种情形可按规定领取失业保险金，并享受其他失业保险待遇。具体为终止或解除劳动合同的；被用人单位解除劳动合同的；被用人单位开除、除名和辞退的；根据劳动法规定，劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同的（如用人单位以暴力等手段强迫劳动，或未按照劳动合同约定支付劳动报酬等）；法律、行政法规另有规定的。“申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇，还要满足两个条件，失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年的；失业人员已办理失业登记，并有求职要求的。”该工作人员提醒。
据介绍，失业人员领取失业保险金期限，以失业人员累计的缴费时间确定。失业前累计工龄满1年的，领取3个月失业保险金。在此基础上，工龄每增加1年，增领1个月失业保险金。依此类推，但最长不得超过24个月。此外，失业人员在领取失业保险金期间，重新就业后再次失业的，缴费时间应重新计算，其领取失业保险金的期限与前次失业应领取而未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不得超过24个月。
领取失业保险金的程序是，失业人员持原用人单位出具的终止或解除劳动关系证明，到户口所在地的社保经办机构领取就业失业登记证。原用人单位承办人带着失业人员的相关资料去社保经办机构领取失业保险金申领表。失业者本人带上就业失业登记证和原单位盖章的失业保险金申领表，两个月内到社保经办机构办理领取手续。
来源：新华网
2015-06-12
