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延迟退休年龄最新消息2016：延迟退休，请尊重这几类人的意见！
延迟退休年龄最新消息2016：延迟退休，请尊重这几类人的意见！ 最近几年，延迟退休政策出台的传闻频繁传出，让不少普通劳动群体深感不安。殊不知，对于这一类临近退休年龄，或人到中年却不能找到工作的劳动群体来说，延迟退休政策的推出，就是他们最大的忧虑。
谈及忧虑之处，对于他们而言，延迟退休之后，既有对未来找不到工作，却无力承担更多的家庭生活开支的担忧，又有对自身身体素质不断降低，并可能因为一场大病而改变一个普通家庭生活命运的担忧。
或许，对于一个中产家庭而言，适度采取渐进式延迟退休的政策，还是可以有能力接受。但，在延迟退休政策落地之后，也会给这类中产家庭的幸福指数构成或多或少的影响。不过，与之相比，对于多数普通劳动家庭，尤其是长期从事一线体力活的家庭而言，这可是一个相当沉重的打击。由此可见，在未来延迟退休政策得以落地之际，若延迟退休政策不能够采取弹性操作的举措，而是采取“一刀切”的做法，这对于这类劳动群体而言，可以说是雪上加霜的打击。
那么，为何要采取延迟退休的政策呢？
或许，就目前而言，普遍接受的，还是存在这几个说法。
其中，人口老龄化严重，养老金缺口压力庞大，是最首要的原因之一。再者，人均预期寿命普遍提升，而我国平均退休年龄却低于全球国家的普遍水平，或者是延迟退休政策考量的一个重要的依据。
值得一提的是，在延迟退休传闻传出多年之后，近期亦有消息指出，延迟退休方案预计在今年底出台，而根据之前人社部的表态，即方案出台后将充分征求意见，并经过5年的过渡期，再到2022年再正式实施。
由此一来，如果按照这一进程，部分60后、70后，将会首先受到延迟退休的影响。至于80后、90后的群体，则基本难逃延迟退休的困扰。
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