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【无忧保导读】辛苦工作了一辈子，退休后应该怎么安度晚年呢?大多数人每个月都能进行养老保险金的领取，然后靠着养老保险金和存款进行生活，所以养老保险金占据了退休人员生活来源比例的很大一部分。那么养老保险金上调对于退休人员来说是个好消息，每个月可以领取的钱多了，养老金上调最新消息:近日，养老金上调的消息成为大家热议的话题，而全国各地也都在调整基本养老金，今天小编就为大家来介绍一下山东济南养老金的最新情况。
日前，根据财政部预算说明透露，从2017年1月1日起，按照平均5.5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。这是我国连续第十三年提高企业退休人员养老金水平。今年调整的退休人员基本养老金已基本到位，全国1亿多企业和机关事业单位退休人员养老待遇提高。
日前，济南市根据山东省有关规定和统一部署，从2017年1月1日起，再次提高城乡居民养老保险基础养老金标准，小编从济南市人力资源和社会保障会议上获悉，济南坚持编密织牢社会保障安全网，连续12年提高企业退休人员养老待遇，目前月人均基本养老金达到2778.6元。
2016年，济南居民养老保险基础养老金实现“六连涨”，每人每月提高至100元;居民基本医疗保险财政补贴标准提高到每人每年420元;被征地农民参加养老保险工作全面展开，政府补贴资金陆续落实到位;失业保险金标准增至每人每月1000元;工伤职工一次性工亡补助金标准达到62.4万元;生育保险人均费用支出过万元。
同时，济南市人社局出台了就业与社会保障精准扶贫22条政策措施，在全面摸清农村贫困人口“六清”底数的基础上，从转移就业、社保兜底、技能培训、创业扶持、人才支撑五个方面，因人施策、精准扶贫。扎实开展区域扶贫协作，与临沂签定了就业和人才扶贫协作开发战略框架协议，组织济南50余家企业为临沂贫困劳动力送去岗位3000多个。
以上就是关于山东养老保险金上调的相关消息，此外，2016年，济南积极应对供给侧结构性改革，积极落实稳岗补贴政策，为1168家企业发放稳岗补贴5162万元，惠及职工17.2万人。基本完成了关停煤矿企业职工安置任务，济钢产能调整转岗分流职工安置工作有序推进。无忧保除了核心的“社保”业务，无忧保在此基础上提供“薪酬管理”、“商业保险”、“福利商城”等人力资源管理会员服务，以帮助企业快速提升管理效能，有效降低人事及采购成本，实现一站式人力资源解决方案。通过无忧保的人力资源管理解决方案，节省的员工数量、节约的办事时间以及人员分配结构的优化，快速提升效能。
