商店延办退休手续必须赔付退休工资

无忧保早报：无忧保通过微信平台提供新型社保缴纳服务，用户只需要关注无忧保微信公众号，即可在线进行个人社保的缴纳、查询、咨询等服务。

　　案情回顾：姜某于1993年到某旅游商店工作。2009年2月，姜某年满50周岁，符合办理退休手续的条件，但该旅游商店并未给姜某办理手续，直到2012年2月，才给姜某办理了退休手续。姜某要求该旅游商店赔偿2009年至2012年期间工资约43000余元。

　　而根据该旅游商店说法，该单位法定代表人于2009年4月辞职，直到2011年11月才有人接任这一职务，所以姜某的退休手续一直没有办理。

　　案例解读：首先，姜某与旅游商店在这起劳动纠纷中是劳动关系。2009年2月，姜某达到法定退休年龄，该旅游商店却没有按时为姜某办理退休，导致姜某自2012年2月才开始领取退休金，因该旅游商店的过错，导致姜某少领取退休金达3年之久。因此，根据《中华人民共和国劳动法》第72条规定，该旅游公司应承担姜某的损失，按照《辽宁省城镇企业职工退休待遇核定表》，姜某自2009年3月至2012年1月，应领取退休金43000余元。 本报实习记者 王月

无忧保采用专业的云+SaaS技术，推出“互联网+个人社保”的个体社保产品。用户只需要关注无忧保微信号，即可在线进行个人社保、公积金缴纳咨询等业务。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515