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2016北京市新农合和城镇医保政策解读
7月28日讯：日前，北京市人力资源和社会保障局局长徐熙做客“市民对话一把手·京津冀协同”系列访谈节目时透露，本市将继续敞开大门延揽高精尖人才，推动首都经济社会发展。同时，本市还将启动新农合与城镇居民医保的整合进程，统一为城乡居民医疗保险。
城乡居民医保实现“六统一”
徐熙透露，目前本市的医保有职工医保、城镇居民医保和新型农村合作医疗三种制度，基本实现了制度全覆盖。其中，城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗，由市人力社保局和卫生计生委分别管理。
在保障待遇标准、费用报销方式上，两种医保也有一定的差异，新农合费用报销目前还未能全部实行持卡就医实时结算。徐熙表示，按国务院要求，目前，有关部门正在加快推进城乡居民医保整合工作，逐步统一保障范围和支付标准，最终实现两种制度在“覆盖范围、筹资政策、保障待遇、医保目录、定点管理、基金管理”方面的“六统一”。预计今年年底前，市人力社保局将出台制度整合的实施方案。
两套落户机制引人才
去年，本市公布了积分落户相关政策征求意见稿。不少在京工作的“北漂”认为落户难度较大。市人社部门负责人表示，北京积分落户的门槛虽高，但延揽人才“初心不变”。北京将在重点引进专业技术人才和高精尖人才的同时，积极拓宽人才概念和领域，不忘“大国工匠”，将北京需要的技能人才也列入人才计划。
目前，政府部门正在广泛征求意见的基础上，积极完善积分落户政策，制定工作实施方案。徐熙表示，北京的积分落户政策将向在京工作时间长、为北京经济社会发展做出一定贡献的人员倾斜。北京的积分落户要与控制人口规模，实现人口、资源、环境协调发展相统一，积分落户的门槛也会相对较高。
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