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无忧保医疗保险早报：密切配合，各司其职。人力社保部门负责健康体检方案的制定、实施、宣传引导等工作，卫生部门负责做好承捡单位的业务指导和技术及基础设施硬件支持，并到各承检单位抽调业务技术精、工作责任心强的医务人员组成健康体检小组，财政部门负责体检经费的保障工作，确保资金的及时到位，社保部门主要负责企业退休人员健康体检具体组织和管理工作，协调指导各承检单位做好企业退休人员体检。
发布信息，全面宣传。在每年的医疗保险筹资动员会议上反复强调要做好有关社保参保人员的健康体检工作。同时，在每两年奇数年的3月份左右，通过县电台、广播、侨报、社保网发布企业退休人员健康体检的公告，特别是今年还通过官方微信、微博平台发布信息，如青田发布、社保发布，让在世界各地的青田人民都能及时掌握社保相关信息。
定点体检，自主选择。为了方便企业退休人员的健康体检，在全县范围内以县城为中心，向周边七大片区辐射确定定点的体检单位，如在县城安排县人民医院和县中医院，在各个片区安排中心卫生院。同时在规定时间段集中体检，并提供预约电话，企业退休人员可以就近自主选择体检，充分发挥就近、便捷的优势，为企业退休人员提供良好的服务。
确定项目，合理优惠。按照市里每人200元体检经费标准的要求，参照本县直单位干部职工健康体检项目，征求部分企业退休人员建议和意见，结合本县实际，确定体检项目，配置合理套餐，如今年的项目有物理体检，三大常规、B超、心电图、胸透等超值套餐。做到既符合经费标准要求，又让退休人员享受最优惠的服务。
建立档案，追踪反馈。各承检查单位非常注重全程管理，及时汇总体检结果，组织保健专家对体检结果进行科学分析，并针对性提出保健方案及做好健康教育工作。在体检结束15日内将各受检人员的体检结果和健康建议反馈给受检人员，并建立社保参保人员健康体检档案。
异地体检，凭票报销。居住在外地时的异地安置人员，凭体检正式发票，在规定的时间前到社保局按不高于体检标准给予报销。
参保的企业退休人员免费健康体检，是政府保障民生的一项重要工作，是体现政府关爱老人的重要举措。社保部门等各相关单位高度重视，相互配合、分工协作，确保了该体检工作的有序开展、顺利完成。
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