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无忧保医疗保险早报：山东省泉城路街道积极完善公共服务体系，专门设立外来务工人员服务窗口，开展外来务工人员政策宣传，切实保障外来务工人员的合法权益，并逐步解决外来务工人员最直接、最关心、最现实的问题，确保工作舒心、生活放心。2015年受理外来务工人员在劳动维权、子女教育、法律援助、社会保障、户籍管理、就业培训、卫生计生、住房保障、技能鉴定、志愿服务、党群管理、职业介绍、诉讼服务方面的业务咨询维权管理服务累计达1783人次。
重视做好就业再就业服务工作。加强人社中心的引领和服务功能，与铭源、旭光、恒隆地产、新开元广场、泰府广场、红尚坊、沃尔玛、苏宁、国美等企业建立劳务输出基地，把开发劳务输出基地、搞好劳务协作、打造劳务品牌作为重中之重。同时派专人与劳务输出单位进行现场考察，搜集用工信息，选择用工多、条件好、待遇有保障的企业建立合作关系，为求职务工者提供更多的单位选择、更多的工种选择、更大的区域选择，基本做到了随时报名、随时培训、随时输送、随时上岗。积极筹备组织开展公益性人力资源招聘专场活动，及时发布用工需求信息，吸引外来务工人员前来咨询、求职，通过开展多层次、多形式、全程免费的公共就业指导和服务，让更多的求职者实现就业再就业愿望。
重视提高社会保障水平。建立健全劳动争议调解组织，畅通维权绿色通道，协调各部门督促企业认真执行用工管理、技能鉴定、劳动合同签订等有关政策规定，使劳动者权益得到有力保障。提升劳动监察工作力度及服务质量，把提前预防作为日常工作的常态，建立举报投诉平台，依法规范企业用工行为，重点开展对用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况的专项检查活动，尤其是对大量使用外来务工人员的餐饮、服务行业进行重点监察，督促企业与劳动者签订劳动合同及缴纳社会保险，积极引导用人单位增强遵守劳动保障法律法规的意识，及时发现和制止违法行为的发生，努力将违法行为解决在基层和萌芽状态。进一步督促企业改善生产条件，确保生产安全、确保外来务工人员享受工伤及职业病等相应保障的待遇。提供社会保障政策咨询服务，对如何办理养老保险关系转移接续和医疗保险异地结算、申报工伤、进行劳动能力鉴定及外来务工人员的就业、工资收入、社会保障等方面给予政策咨询，并在业务范围内尽可能为外来务工人员办理各类保险手续。
重视教育指导及技能培训。结合当前实际有针对性地开展社会公德、法制宣传、科普知识、诚实守信、市民素质等建设及教育活动，引导外来务工人员遵守市民规范，增强法制观念，履行社会义务，培养科学、文明、健康的生活方式和积极向上的精神风貌。进一步加强对外来务工人员的职业技能培训，积极联系辖区用人单位、教育培训机构、艺术学校及社会力量，鼓励外来务工人员参加职业培训，不断提高自身技能水平，可以为其提供推荐培训机构、免费学习技能、申请技能鉴定、重点推荐就业等服务。依托社区、企业、学校，组织外来务工人员及其子女积极参与各类活动，公益性文化、体育设施面向外来务工人员免费开放，帮助其尽快融入新的生活环境。
重视创建安居乐业生活环境。大力提升服务管理水平，形成党政统一领导、部门齐抓共管、社会多方联动、工作重心下移、服务管理高效的工作格局。加强党群管理，就如何加入党组织、接转党组织关系、参加党组织活动、加入工会、办理工会组织关系转移接续、维护妇女、儿童合法权益等群团组织事宜给予咨询。提供志愿服务，在文化、卫生、残疾人服务、红十字服务、绿色义工服务等方面打造志愿服务品牌，帮助外来务工人员解决后顾之忧。年节时走访外来务工人员家庭，为生活困难家庭送去慰问品，确保外来务工人员生活稳定。结合鞭指巷社区泉城路街道幸福世家日间照料中心的启用，帮助有老人的外来务工人员家庭在日间照顾老人，使外来务工人员能放心安心工作，营造与泉城居民共居一地、共保安宁、共创繁荣的和谐氛围。
重视强化卫生计生及法律援助。持续不断地强化计划生育基础性工作、规范化建设，强化优质服务，针对外来务工人员印发计生服务温馨卡，打造芙蓉街社区为示范社区和市计生协会青春健康项目基地；组织计生流管员、协管员、社区片警、爱心泉志愿者和居民小组长等参与外来务工人员网格化计生服务管理工作，落实宣传教育、免费孕前优生健康检查、办证服务和相关帮扶救助政策，推进外来务工人员的同城优惠待遇。完善法律援助网络，强化法律援助中心窗口建设，为外来务工人员诉讼维权进行指导，提供法律咨询，对出现劳务纠纷的给予免费法律援助，切实提高外来务工人员法律援助工作水平。
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