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安徽：规模裁员必须报告 突击裁员要依法纠正和处理 2017-07-26
为防止一些用人单位在《劳动合同法》实施前突击裁员，安徽省劳动和社会保障厅日前发出通知，要求各级劳动保障部门密切关注用人单位裁员新动向，规模裁员必须报告，突击裁员要依法予以纠正和处理。明年1月1日
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两法知识电视大赛花絮一：四色方阵加油助威 台上台下气氛热烈 2017-07-26
“我要是跟你签了合同呢，那咱们就有法律关系了，你要是请假，唰！一天工资就没有了，再请一天假呢，唰！又一天工资没有了，你要是请一个星期假呢，那就——唰唰，唰唰，嘻唰唰嘻唰唰，嘻唰唰……”这是“《劳
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扩大就业：缩小差距的最好办法 2017-07-26
初次分配如何做到公平和效率的统一？中国社科院人口与劳动经济研究所所长蔡昉认为，核心是扩大就业。“缩小收入分配差距，非凡是提高低收入者收入，创造更多就业机会可以说是最好的办法。”蔡昉给出了这样一组
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要求劳动者提供担保、扣押证件和财物将违法 2017-07-26
一些单位在招聘时位要求劳动者提供担保，扣押劳动者的证件及财物等，这都严重损害劳动者利益的情况。即将施行的《劳动合同法》针对这一现象作出了硬性规定。《劳动合同法》明确规定：用人单位不得有下列行为：
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劳动和社会保障部副部长孙宝树：完善工作机制 增强普法实效 2017-07-26
宪法把完善劳动保障制度作为实现公民基本权利的重要内容，将“国家建立健全同经济发展水平相适应的社会保障制度”写入总纲，规定公民在劳动条件、劳动报酬、就业培训、休息休假、男女同工同酬、社会保险等方面
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上海发布新《劳动合同常用条款解读》 2017-07-26
《中华人民共和国劳动合同法》将于明年1月1日实施。昨天（6日），由上海市劳动保障局、市司法局、市总工会、市工商联和市企业联合会共同主办的“两法（《劳动合同法》《就业促进法》）宣传月”活动正式启动
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全国总工会：用四项措施制止规避劳动合同法的违法行为 2017-07-26
今天（12月5日）上午，在全国总工会举行的《劳动合同法》宣传专题新闻发布会上，全国总工会通报了目前根据调查了解到的三类违反和规避劳动法律和《劳动合同法》的行为，目前全国总工会对这些违法行为已经或
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不签劳动合同 用人单位须按月付双薪 2017-07-26
过去有些用人单位在与劳动者建立劳动关系时不与劳动者订立书面劳动合同，这样也就可以不承担给劳动者缴纳社会保险费用等责任，劳动者的合法权益往往得不到保护。即将施行的《劳动合同法》在规范这些方面有了具
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