工伤认定中收尾性工作的司法确认标准

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案情简介：

吴某为甲公司操作工。2014年8月13日，吴某下班后在厂区内的浴室洗澡，洗浴过程中因与其它员工嬉戏，不慎被他人推倒造成肋骨骨折。后因工伤认定问题发生争议，经劳动行政部门认定，吴某符合工伤认定情形。甲公司不服，提起行政诉讼，要求撤销工伤认定决定。

裁判意见：

一审法院审理认为：劳动者在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性和收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。本案中吴某为操作工，下班后在厂区浴室内洗澡，属于正常生理需要，故可以认定其在工作场所内从事收尾性工作受到伤害，据此认定劳动部门的工伤认定决定符合法律规定。

二审法院审理认为：事发浴室在甲公司厂区内，故属于工作场所。甲公司浴室未进行安全防滑措施是造成本次伤害事故的原因之一，故吴某伤害事件符合工伤认定标准，一审法院适用法律及事实认定均无不当，最终维持一审判决。

律师评析：

认定本案收尾性工作的关键在厂区浴室的性质和下班后洗澡的时间。首先，不同岗位的工作条件和强度千差万别。如果企业设定的浴室仅是针对普通岗位的员工，则应当认定为福利性质，此种情形下不具有工作因素，故不能认定为工伤。如果污染、粉尘、油污等岗位，则员工下班后的清洗应当属于工作结束的必备程序，应当认定为收尾性工作，故本案情形符合工伤认定的条件之一。其次，员工洗浴的时间应当在工作结束后的合理时间内，如下班后处理其他事物，在合理时间外发生此事件，则不属于收尾性工作。据此，天津劳动法律师认为：下班后在单位浴室摔伤，不当然认定为工伤，但本案的情形恰恰对收尾性工作的问题进行了明确和再现，可以作为工伤认定的典型案例适用。文：宋辉 天津同师事务所

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