工伤办理所需要材料和程序

　　无忧保早报：无忧保隶属杭州今元嘉和人力资源有限公司，是业界权威的个体社保自助缴纳平台，为个体用户提供专业的社保和公积金在线缴纳服务，全面开启中国个体社保自由缴时代。

一、工伤认定

1、申请的时间：

用人单位方：自从业人员发生事故伤害或被鉴定为职业病之日起30日内。

劳动者方：劳动者或其直系亲属、工会组织自事故发生之日起1年内。

2、认定的期限：劳动行政部门自受理之日起60日内;对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

3、申请地点和受理机关：用人单位工商注册所在地的区县、劳动行政部门。

4、申请所需材料： 身份证复印件; 单位营业执照复印件; 与用人单位存在劳动关系的证明，如：饭卡、工资单、考勤卡、劳动合同、工作证、工友证明等; 医疗证明; 其它材料视情况而定。

二、劳动能力鉴定

1、申请时间：伤情相对稳定后;

2、鉴定期限：鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内，最长不超过90天。不服鉴定结论的，自收到该鉴定结论15日内向市鉴定委员会提出重新鉴定的申请。

赔偿渠道和标准

一，用人单位负责赔偿的部分

1，停工留薪期工资(工伤前12个月平均工资)

2，护理费(护理人工资或护工工资)

3，劳动关系解除或终止后的一次性就业补助金

二，工伤保险基金负责赔偿的部分

1，交通费(实报实销)

2，伙食补助费

3，一次性伤残补助金

4，劳动关系解除或终止后的一次性医疗补助金

5，医疗费;辅助器具费

　　买房，摇号，落户，孩子入学都受社保影响，无忧保作为业界领先的个体社保自助缴纳平台推出全国社保代缴服务，保你社保不断缴。了解详情请咨询: 4001118900