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工伤保险的范围是什么 2016-11-06
工伤保险的范围是什么 中华人民共和国境内的各类企事业单位、有雇工的个体工商户、民间非营利组织应当参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。依照或参照国家公务员制度管理的事业单位、社会团
社保资讯
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工伤保险费缴纳标准？ 2016-11-06
工伤保险费缴纳标准 （1）企业 一类行业为0.6%;二类行业为1.2%; 三类行业为2.4%； （2）事业单位为0.2%。 工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。
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哪些情形可以视同工伤？ 2016-11-06
哪些情形可以视同工伤？ 《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，视同工伤： （1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （2）在抢险救灾等维护国家
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哪些情形不得认定为工伤？ 2016-11-06
哪些情形不得认定为工伤？ 《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： 因犯罪或者违反治安管理伤亡的；醉酒导致死亡的；自残或者自杀的
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工伤事故赔偿的条件是什么 2016-11-06
工伤事故赔偿的条件 工伤事故的损害赔偿责任适用无过错责任原则，工伤事故损害赔偿责任必须具备以下要件： (一)职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系，包括企业作为用人单位，与职工之间没有签
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认定工伤事故的基本标准 2016-11-06
认定工伤事故的基本标准 (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。 (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 (三)在工作时间
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不得认定工伤的情形 2016-11-06
不得认定工伤的情形 虽然具备工伤认定的其他条件，但又符合下来情形的，不得认定为工伤或者视同工伤的情形： (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的。 (二)醉酒导致伤亡的。 (三)自残或者
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新版《工伤保险条例》全文 2016-11-06
新版《工伤保险条例》全文 第一章 总 则 第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。 第
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