网上签订劳动合同,劳动合同

无忧保劳工保障早报：劳动合同的签订一定要规范，真实，省、院就业部门将对就业劳动合同进行审核，一旦发现有造假情况，将严肃处理。在填写劳动合同时应注意以下几点：

1、双方必须使用正式劳动合同文本，即封面下方要印有“**市劳动和社会保障局印制”字样。正式劳动合同文本可到当地人事部门或人才市场购买，或到网上下载。

2、书写要正规，字迹要清楚。

3、企业地址要详细准确，并要求留有企业联系电话。

省内用人单位开户

1、网上填报用人单位登录网站，进行开户前的信息注册，注册完毕后可以打印《XX高校毕业生就业信息网注册申请表》，加盖单位公章及上级主管部门或人事代理部门公章。

2、提供资料企业：

1)组织机构代码证书原件及加盖公章的复印件；

2)营业执照副本原件及加盖公章的复印件；

①政策规定。为维护国家就业计划的严肃性，国家政策规定普通高等学校毕业生就业要签订就业协议书，并对报到证的开具、档案、户口、人事关系、组织关系的转接有明确的规定。毕业生走入社会将需要办理许多相关手续，而这些手续的办理依据是就业协议书，因此，学生要有法律意识，遵守国家的该项规定，签订就业协议书，依法维护自己的合法权利。

②合法依据。网上签约之后用人单位就有接收学生的义务，是学生对自己就业机会的合法保障，能够顺利去用人单位就业;学校依据就业协议书的内容，开具报到证，做好档案转接、户口迁移等工作，否则一旦在学生毕业离校前尚未签订就业协议，学生档案与户籍将会派遣回生源所在地。

③重要凭据。凭网上签约开具的报到证、户口迁移证，学生可以直接去用人单位报到就业，办理档案与户口落户手续，一年后所在人才服务机构会帮助毕业生办理转正定级手续，这时毕业生才具备国家干部身份(国家干部归属人

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