劳动仲裁起诉书范文

无忧保劳工保障早报：一、劳动仲裁申请书格式、劳动仲裁申请书范文、劳动仲裁申请书范本

申请人被申请人

姓名或单位

名称

姓名或单位名称

单位性质

单位性质

法定代表人姓名

职务

法定代表人姓名

职务

性别

年龄

性别

年龄

民族或国籍

用工

性质

民族或国籍

用工

性质

工作单位

工作单位

地址

地址

电话

电话

邮编

邮编

二、劳动仲裁申请书范例、劳动仲裁申请书样本、劳动仲裁申请书样式

请求事项：

1、

2、

3、

事实和理由：

1、

2、

3、

综上所述，被申请人的行为已经严重违反了《劳动合同法》，侵犯了申请人的合法权益，现申请人为维护自身的合法权益，特申请仲裁，请贵委依法裁决，支持申请人的仲裁请求。

此致

深圳市区劳动争议仲裁委员会

申请人：_____

年月日

三、劳动仲裁申请书下载

附：

1、副本_____份;

2、物证份;

3、书证份。

注：

1、劳动仲裁申请书应用钢笔、毛笔书写或印制。

劳动争议仲裁指南

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

劳动争议发生后，当事人可以在30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求

仲裁的，可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲

裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

受案范围：

本委受理省属、中央、部队驻穗单位与外来工发生的以下劳动争议：1.因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、

自动离职发生的争议;2.因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;

3.因履行劳动合同发生的争议;

4.依照法律、法规规定应由本委受理的其他劳动争议。

受案条件：

1、申请人与本案有直接利害关系;

2、申请仲裁的争议属于劳动争议;

3、该劳动争议属于本仲裁委员会管辖;

4、申请书及有关材料齐备;

5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

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