无忧保劳工保障早报:辞职申请书
部门经理___先生:
本人因:
由即日起于一个月后辞去职务,本人最后到职日期为__年___ 月____ 日。
辞职员工:___
___年 ___月___ 日
人事部___先生:
本人同意员工 ____辞职申请,该员工于_____年____月____日进公司工作,职位为。辞职生效日期为____年____月____日。
部门经理签字___
___年___ 月___ 日
部门办理结果___
辞职生效已于 __年____ 月_____ 日进行,辞职原因:
2公司员工离职申请书尊敬的XX人力资源部:
您好!
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在XX工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢XX提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢XX,XX等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
3辞职申请书辞职申请书
尊敬的公司领导:
经过慎重而长时间的考虑,我最终决定向*****公司提出辞职申请,辞去我现在的工作,对此本人深表歉意,望公司能够理解。
本人由于自身原因,对现在的工作缺乏热情,心力不及,难以平衡种种关系,致使不能胜任目前工作,故申请辞职。希望公司能够接受和批准我的离职申请,并帮助我办理相关事宜,同时我会在 个工作日内完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。 在此申明:我与******公司无任何民事法律纠纷,也不存在劳动工资、经济补偿金、保险等仲裁及诉讼的相关事宜。
最后祝愿公司发展地更为壮大,取得更大的成绩!
此致
********公司 申请人: 年 月 日 王少明律师,经济法学硕士,北京市迪扬律师事务所专职律师,常年从事诉讼、企业法律顾问、政府信访咨询等工作。联系电话:138104808
4辞职申请书【基本格式】
辞职申请书
部门经理___先生:
本人因:
由即日起于一个月后辞去职务,本人最后到职日期为__年___月____日。
辞职员工:
年月日
人事部___先生:
本人同意员工____辞职申请,该员工于_____年____月____日进公司工作,职位为。辞职生效日期为____年____月____日。
5员工离职申请书兹因 不能在本厂服务,申请辞,恳请赐准。
谨呈 工友离工应分别经副厂长核准,职员离职应经厂长核准,如另需觅人迁补工作,
请随附任用申请单。
申请人
年 月 日
各级主管签注:
是否照准。
实际离职日期。
其他意见:
6辞职申请书范文劳动法规定劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。一般而言大家都是以辞职申请书的形式告知,那么辞职申请书怎么写?包含哪些内容?下文小编为大家整理分析相关知识,欢迎阅读。
辞职申请书范本
尊敬的***:
您好!本人是**部门的**。
本人在公司已经工作了一年了。利用公司给予良好的学习时间,学习了一些新的东西充实了自己。并增加了自己的一些知识和实践经验。
7离职申请书怎么写劳动者怎么离职呢?下面小编将为您整理试用期内离职申请书怎么写,希望对您有所帮助!
8试用期辞职申请书怎么写
辞职申请书首要就应该是真诚,就是说要用颗真诚的心去写这封信,其次辞职申请是辞掉工作的一种申请书,申请人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。
辞职申请书要将申请的事项和理由写清楚,使对方能透彻了解你的要求和具体情况。辞职申请书语言要准确,文字要朴实。辞职申请书是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种辞职书。
辞职申请有以下几步:
标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体稍大。
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