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什么是辞职社保

2018-09-27 08:00:01 无忧保

无忧保劳工保障早报:用人单位未依法缴纳社会保险的情形,既包括用人单位未为劳动者缴纳任何社会保险费,也应包括用人单位未足额为劳动者缴纳各种社会保险费。当用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费时,劳动者是否可以行使随时解除劳动合同的权利,并能否主张经济补偿金,这里应分时间段进行讨论:

第一个时间段:

在2008年1月1日之前,劳动者可以依据地方性规定随时通知用人单位解除劳动合同,但不能取得经济补偿金。

在《劳动合同法》颁布实施之前,我国《劳动法》并未就用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险时,劳动者是否可以随时解除劳动合同有明确规定,《劳动法》只是在该法第32条第3款规定:用人单位未按照劳动合同约定支付

2公司未缴员工社保费 辞职后诉请仍获支持

员工在公司做工并签订劳动合同,公司未缴纳其社保险金,员工辞职后将公司推上了被告席。11月17日,江西省遂川县人民法院对这起劳动争议纠纷一案进行了宣判。一审判决由被告华宝装饰材料有限公司为原告康兰英补缴2008年2月至2010年3月的社会保险费。2008年2月19日,原告康兰英进入被告华宝装饰材料有限公司工作,双方签订书面劳动合同,期限至2011年2月18日。2010年2月5日,原告康兰英以家中有事...

3未缴社保以个人理由辞职,能否获得经济补偿

单位没有帮劳动者缴纳社保,员工向公司提出辞职,填写辞职理由为个人原因。在数月后,离职员工请求公司以未缴纳社保而由支付解除劳动合同经济补偿。最后离职员工能否获得补偿?

案例说明:

金某系某公司职工,2009年入职。工作期间,该公司未为其缴纳社会保险费。2015年1月,金某向该公司提出辞职。在离职申请表上,金某填写的离职理由为“个人原因”。5月,金某申请劳动仲裁,称因该公司未为其缴纳社会保险费,故提出辞职,并依据《劳动合同法》第38条、第46条的规定要求该公司支付解除劳动合同经济补偿。但是最终,仲裁委裁决不支持金某的请求。

简要评析:

4辞职后社保怎么转移

辞职后社保怎么转的问题我要辞职,这个单位给我的社保都是很全面的,包括了五险一金。我想请问的是辞职后社保怎么转?是不是所有的都可以转?

律师解答:

对辞职后社保怎么转的解答: 在你离职前是不能转社保的,而且社保只能转养老或医疗保险的个人帐户部分。 在你离职后的1个月内,原单位才会将你的社保资料和劳动手册退还给你的,然后要深圳方面开具社保接受函,方可转移养老险到深圳,而失业险和工伤险是不能办理专业的,住房公积金只能作提取,也是不能转的。 必须先离职,才能办理社保转移,公司方面是肯定要知道你走的。

社保相关知识:

社会保险的五大特征:

1.社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标的是劳动者的人身;

2.社会保险的主体是特定的。包括劳动者与用人单位;

5辞职后社保怎么办

推荐阅读:辞职后社保如何处理

网友咨询:辞职后社保怎么办?辞职后公司会帮我们暂停缴费,到新东家的时候就直接叫给公司他们会帮我处理好的吧?

辞职后,公司会自动帮你停买社保。当你进入下一家公司,他们有买社保的福利待遇的话,他们会按照你进入公司的时间给你买入社保,那么你就可以继续享受社会保障了。

社保卡还是原来那张,不要弄丢了。

咨询内容:我现在在的 工厂要求每人都买社保。我也在不愿意的情况下买了,就是怕现在有个人的能力支付。如果不工作了就没有 能力支付社保。那我现在买了这个社保不就等于没有用了吗?

专家解答:

首先,要相信自己,收入是会越来越高的,而不是越来越低的。公司要求每个人办理社保,按照缴纳比例,公司交的钱实际上是你缴费的2倍还多,所以你不必心疼,公司为您付出的更多。再说社保是交的越早越好,及早给自己

6辞职后社保怎么办理,辞职流程是怎样的

我们知道,如果是在劳动合同期内,或者合同期满后,员工依照正常的程序,是可以辞职的。有的朋友就会疑惑,辞职后所缴纳的社保应该怎么办理呢?员工辞职流程是怎样的呢?今天,详细为您介绍具体内容。

一、辞职后社保怎么办理:

事实上,辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。

如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续保,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。例如有的单位允许你将自己的社保账

7解析辞职后社保怎么办

摘要:很多人可能都会有这样的疑问:如果对现在的单位不满意,想要辞职,重新换个单位,那辞职后社保该怎么办?下面我们将针对这一问题,为广大上班族们详细解析辞职后社保怎么办?

辞职后社保怎么办—养老保险怎么办:

养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。

辞职后社保怎么办—失业保险怎么办:

失业保险只有在街道登记的失业者才能申请办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。

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