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理性看待加班

2018-10-19 08:00:02 无忧保

无忧保劳工保障早报:数据显示,每周工作时间在48小时以上的职工占比21.6%,而没有享受带薪年假、没有补偿的占35.1%。对此,全国政协工会界委员建议,要遏制过度加班现象,在企业层面建立健全工时协商机制,在行业层面科学制定劳动定额,在政府层面加大执法惩处力度,切实维护劳动者合法权益。网友纷纷表达了自己的意见。

网友樱子980114:支持不加班,爱护我们中青年人!

网友Smile呐个菲:我们单位不强制加班,加班自愿。

网友兰紫梓:很多单位是不是可以多招点人,让每个人都承担正常工作量的同时,也能一定程度上提供更多岗位。

网友陈大条呀:有效提高工作效率,合理安排工作时间才是真吧。

网友我只有蜜蜂2018:只要不是无偿加班就可以,毕竟工作如果做不完,还是要加班的。

网友职场小女巫:现在人们工作和生活的界线越来越不清晰,不是说在公司工作就算加班。很多从事新媒体运营或是做技术的在家经常忙到下半夜,真心不容易。

无忧保遵循市场规则,响应政策号召,努力充当个体社保强力推手,解决个体用户社保公积金咨询、缴纳、转移、手续代办等需求,并做好代理商招募、选拔和运营工作,发挥企业应有的社会责任,保障个体社保权益,努力实现让人人拥有安定的未来的使命。

小编有话说:谢谢这么优秀的你来看文章,有什么想对小编说的尽管来吧,大家的支持就是我们的动力,欢迎大家踊跃发表疑问,欢迎吐槽,社保生态圈群:248069515

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