年中离职职工是否享受年终奖 2018-10-25
无忧保劳工保障早报:2012年5月10日,李某到某公司工作,双方签订了期限至2016年10月30日的劳动合同。合同约定,李某的工作岗位为工程管理部质量工程师,工资为9000元/月。该公司薪酬管理制
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无忧保劳工保障早报:未签劳动合同要双倍赔偿吗杜某等4人于2007年应聘到一家公司从事销售工作,双方未签订书面劳动合同,公司亦没有为4人办理社会保险。2009年下半年杜某3人先后辞职,邓某则与公司解
无忧保劳工保障早报:又到年底,年休假、产假等一系列与工作相关的事,也会完全“过期清零”吗? 一、年假没休能明年补吗?能换钱吗? 今年的带薪年休假没休,或者没有休完的年休假能在明年补上吗? 按
无忧保劳工保障早报:哪些是虚假劳动合同狄小姐与广告公司签订劳动合同,约定合同期限自2004年3月8日至2005年4月7日止,试用期为2个月。2005年4月30日双方合同解除。2005年6月3日,狄
无忧保劳工保障早报:为全面推行随机抽查规范事中事后监管工作,通辽市人社局五项举措大力推行“双随机一公开”工作机制,更好地服务企业和群众创业兴业。一是建立“一单两库”。制定了通辽市人社系统随机抽查事
无忧保劳工保障早报:什么是无固定期限劳动合同职工离职,由一份无固定期限的劳动合同,而引发一宗不足服务年限费用赔偿的纠纷。此案所涉及的劳动合同等诸多问题,引人深思。离职时公司要求赔偿21年不足服务年
无忧保劳工保障早报:近日,哈尔滨市劳动人事争议调解仲裁工作会议暨重点难点案件业务分析研讨会在哈尔滨市劳动仲裁院4楼会议室召开,来自哈尔滨市20个调解仲裁机构的负责人和骨干办案人员参加了此次会议。会
无忧保劳工保障早报:超过一月不签订劳动合同怎么办去年3月31日,史某进入一家公司工作,并签订了劳动合同,其中前6个月为试用期。离试用期满还有一个月的时候,纳尔科公司向史宇平发出了解聘通知。事后史宇