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违反法律程序的除名决定有哪些，劳动者该怎么办 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：违反法律程序除名决定有哪些史先生自1997年5月开始在沈阳一家国有大型房地产公司销售部工作，工作10余年来，沈先生已经成为本部门的业务骨干，工作业绩十分突出。公司处于业绩增长和
社保资讯
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警惕使用虚假身份证入职带来的风险 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：审查入职劳动者身份证的真实性是入职审查的第一步。劳动者使用虚假身份证入职可能带来哪些问题？相关的解决途径是怎样的呢？ 首先，劳动者使用虚假身份证入职可能构成欺诈。 原劳动部
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劳务合同和劳动合同区别，如何判断是否为事实劳动关系 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：如何区分劳务合同和劳动合同2006年10月7日，国庆节刚过，辞掉老家工作的王某来到北京，决定要通过自己的努力好多挣些钱，经朋友介绍来到某汽车租赁服务公司，凭借着在老家多年的驾驶
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煮饭阿姨下班途中自己摔伤 用人单位应该支付医药费吗 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：刘某，女，52岁，在某公司帮忙做午餐，每周工作6天，每天9:30上班，下班时间不定。一天下班途中，她不慎摔伤，因单位未为其缴纳任何社会保险费，她要求单位报销医药费。公司负责人遂
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用人单位单方解除劳动关系是否有效，要赔偿损失吗？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：用人单位单方解除劳动关系是否有效2009年7月北京某口腔医院主治医师李某接到人力资源部经理王某的电话，让李某到人事部门去一趟。一路上李某心里忐忑不安，最近的病人越来越少一些同事
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女职工产假结束后无岗位就可以被解雇吗 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：问：女员工产假结束返岗后，公司以没有岗位为由解除劳动合同，是否合法？ ??? 张某是一家外贸公司的会计，于2016年9月份生产。可是当12月底她的产假结束即将返岗上班的时候，
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非全日制合同的特点，哪些属于非全日制用工？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：非全日制合同的特点受当事人委托，正式对京城一家都市报报社提起劳动仲裁，目前崇文区劳动争议仲裁委员会正式受理本案，并确定该案在2011年4月6日第一次开庭。案情如下：2010年6
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伪造离职协议向公司高额索赔 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：三名员工从某物流公司离职以后，拿着离职协议提起了劳动仲裁，要求公司结欠绩效奖、加班费等金额达数万元至十万元不等。青浦法院法官在审理该案件时发现疑点重重，最终三人伪造证据一事被识
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