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安徽：谯城区仲裁院推行“调解仲裁建议书”制度 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：为实现仲裁办案与普法宣传相衔接，从源头上预防和减少劳动争议的发生，谯城区劳动人事争议仲裁院推行“调解仲裁建议书”制度，即：在处理劳动争议过程中，针对用人单位存在的规章制度不健全
社保资讯
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单位解除劳动合同纠纷，受治安处罚单位能解除合同吗？ 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：案情回顾：单位解除劳动合同纠纷2002年5月20日，原四川和益电力股份有限公司工会主席付胜军因违反了《治安管理处罚条例》被罚款5000元。和益公司未征得工会同意，以付胜军严重违
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江西贵溪：三方四家共促构建和谐劳动关系 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：近日，贵溪市市人社局、市总工会、市工信委、市工商联等协调劳动关系的三方四家成员单位在该市总工会召开联席会议，共同研究，合力促进构建和谐劳动关系。会议通报了2016年集体劳动合同
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员工请病假未办手续，劳动者怎么享受医疗期？ 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：案件回放：员工请病假未办手续王某于1992年3月16日入职PS 某玩具厂，任车间组长一职。双方于2002年5月签订无固定期限劳动合同，2004年6月，王某被医院诊断为脑梗塞、风
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用人单位缺席且拒绝举证 仲裁委该如何裁决 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：案情简介：劳动者黎某为进行工伤认定申请仲裁，要求确认其与某加工厂存在劳动关系。黎某诉称其自2013年2月起到某木制品加工厂工作，加工厂没有与黎某签订劳动合同，也没有为黎某办理社
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职工被口头解除劳动合同，口头解除劳动合同是否有效？ 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：案情回顾：职工被口头解除劳动合同张某于2006年3月进入某工程公司担任技术人员，双方于2006年4月10日签订了劳动合同，张某工资标准为每月6000元。2009年11月，张某停
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吉林省敦化市建立企业劳动保障守法诚信等级评价制度 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：为保证全市范围内劳动保障法律、法规和规章的贯彻实施，增强劳动保障监察执法的针对性和有效性，督促企业遵守劳动保障法律规定，树立企业诚实守信的社会形象，构建全市和谐稳定的劳动关系，
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公司培训职工签霸王条款，怎么订立劳动合同？ 2018-10-24
无忧保劳工保障早报：案情回顾：公司培训职工签霸王条款2006年3月，喜欢摆弄电器的梁某如愿找到了一份电工维修的工作。梁某与某物业公司签订了为期两年的劳动合同书，期限为2006年3月至2008年3月
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