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劳动合同到期不签被辞退,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：劳动合同到期未续签继续工作要补偿 按《劳动合同法》的相关规定，未签订劳动合同用人单位应向劳动者每月支付双倍工资。日前，北京市二中院在审理一起劳动争议上诉案中，依法判决北联讯通科
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未签订书面劳动合同能否认定存在劳动关系,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：未签订书面劳动合同能否认定存在劳动关系 一、案情回放：nbsp2009年10月，原告王某在被告北京某石料生产公司打工，双方口头约定试用期3天，未签订书面合同。2010年1月2日
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劳动合同期满如何补偿,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：劳动合同终止的经济补偿 “用人单位在劳动合同终止是否给予劳动者经济补偿”是当前《劳动合同法》立法中要解决的一大难题。对于这一问题目前的劳动法律已有明确规定，《劳动部关于贯彻执行
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集体劳动合同的签订情况存在什么问题,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：集体劳动合同的签订情况存在什么问题 集体合同的协商与签订 一、集体合同平等协商的原则 集体合同的签订是建立在平等协商基础之上的，所谓“平等协商”是指用人单位指定的协商代表与工会
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劳动合同期限与服务期的约定不同,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：劳动合同范本 企业劳动合同范本:根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。 甲方： 住所地： 法定代表人：2服
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一般劳动合同期限是多少,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：劳动合同期限一般签多长时间 劳动合同期限一般签多长时间?相信这是很多人都会有的疑问。劳动合同对于每个劳动者来说都很重要，劳动者对于劳动合同期限有一定了解是很有必要的。那么，劳动
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无固定期限劳动合同的变更,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：无固定期限劳动合同的变更 无固定期限劳动合同变更和解除 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切
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劳动合同法签定的最低年龄,劳动合同范本 2018-08-22
无忧保劳工保障早报：签订劳动合同中的常见问题 问题1：只签试用期协议不签劳动合同行吗？ 用人单位招用职工，应当首先与职工签订劳动合同，在劳动合同中再约定试用期，并不是只签试用期协议，再根据职工后
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