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劳动法旷工处罚规定,劳动法旷工扣薪标准 2018-08-21
无忧保劳工保障早报：旷工解除劳动合同的情况是怎样的 用人单位想要与经常旷工的员工解除劳动关系的话，需要经过怎样的程序呢？员工连续旷工多久算是自动与公司解除了劳动关系呢？请大家阅读下面的文章了解！
社保资讯
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劳动仲裁法全文，劳动争议调解仲裁法 2018-08-21
无忧保劳工保障早报：中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 中华人民共和国主席令第 八十 号 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于200
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劳动纠纷咨询，起诉书 2018-08-21
无忧保劳工保障早报：劳动纠纷处理程序 简介 劳动争议调解委员会调解劳动争议的步骤如下： 1)申请;2)受理;3)调查;4)调解;5)制作调解协议书。 劳动争议调解 调解是处理企业劳动争议的基本办法
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工伤劳动保险条例 2018-08-21
无忧保劳工保障早报：劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见 劳社部函〔〕256号 劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见劳社部函〔2004〕256号 【发布单位】
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解除劳动合同证明书怎么填写,解除劳动合同证明书范本 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：解除劳动合同证明书范本 解除劳动合同证明书 编号: 我单位于年月日与在本单位工作岗位为，订立的合同编号为，合同期限为的劳动合同，兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的
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劳动纠纷，仲裁，起诉书 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：劳动纠纷诉讼的条件及证据分别是什么 一、劳动纠纷诉讼的条件是什么 当事人提起劳动纠纷应当具备以下条件： 起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。 起诉是与劳动争议
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劳动争议仲裁时效，劳动争议仲裁调解 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：劳动争议仲裁调解程序的三个阶段 劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。那劳动争议仲裁调解程序又
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劳动保险费用，劳动保险制度 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：劳动保险制度逐步建立 中华人民共和国建立后，淮南煤矿以及铁路、邮电系统建立临时劳动保险制度。1950年6月，淮南煤矿参照执行《东北公营企业战时暂行劳动保险条例》，全矿职工179
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