0571-22931819
北京劳动仲裁 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：北京劳动仲裁律师哺乳期内能否以旷工为由解除劳动合同 【法律咨询】劳动者向北京劳动仲裁律师赵恒律师咨询：我在北京一家单位工作，现在哺乳期内。前几天孩子生病，我打电话给单位领导请了
社保资讯
社保资讯
-
-
新劳动法赔偿金 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：新劳动法辞退员工补偿有哪些规定 新劳动法辞退员工补偿的规定有哪些呢?如何才能获得补偿呢?新劳动法辞退员工补偿标准有哪些规定呢?或许很多人想要知道答案吧，接下来网劳动纠纷律师就为
-
没有签劳动合同可以申请劳动争议仲裁吗，没有签劳动合同怎么办 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：没有签劳动合同可以申请劳动争议仲裁吗 现实中会出现，由于没有签订劳动合同，劳动仲裁委员会以不存在劳动关系为由，而拒绝受理仲裁申请。那么这样做正确与否? 答案是否定的。 1995
-
劳动合同法全文 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：劳动合同法全文 《中华人民共和国劳动合同法》是在2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过并由中华人民共和国主席令发布的关于劳动合同的法律条文。《中
-
怎样签订劳动合同 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：怎样签订劳动合同 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当签订劳动合同，否则会给用人单位带来巨大的风险隐患。那么用人单位怎样签订劳动合
-
劳动争议申诉书 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：劳动争议申诉书及专业提示 劳动争议申诉书 申诉人： 被申诉人： 请求事项： 事实与理由： 此致 杭州市 区劳动争议仲裁委员会 申诉人： 年 月 日 专业提示： 根据被申诉人数
-
劳动争议案例 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：保姆三年未得劳务费起诉获胜 原告李某照顾一对双胞胎长达三年时间，但是未收到孩子父母支付的任何劳务费，遂向北京市昌平区人民法院提起诉讼，日前，法院最终判决被告向原告支付劳务费。
-
不续签劳动合同 2018-08-20
无忧保劳工保障早报：不续签劳动合同是否有经济补偿 提要：劳动合同是指根据《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协
全国统一客服专线： 0571-22931819
