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劳动合同未到期解除 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：年终劳动合同到期终止有无经济补偿 【案例】2008年7月1日赵某进入某企业工作，每月工资2000元，但直到当年12月方与企业签订为期一年的劳动合同，期限为2009年1月1日至1
社保资讯
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劳动能力鉴定申请书 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：劳动能力鉴定申请表如何写 劳动能力鉴定申请表的写法如下： 病、伤、职工医疗终结后确需进行劳动能力鉴定的，由职工提出申请，企业填写《劳动能力鉴定、确认申请表》，经企业劳动鉴定机构
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固定期限劳动合同书 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：固定期限劳动合同书怎么写 编号： 劳 动 合 同 书 甲 方： 乙 方： 签订日期： 年 月 日 北京市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳
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劳动合同期限规定,无固定期限劳动合同 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：劳动合同期限知识详解 摘要：劳动合同期限是什么意思？劳动合同期限分为哪几种类型？劳动者该如何确定劳动合同期限呢？确定劳动合同期限时又该注意什么呢？相信这些问题是大家在签订劳动合
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签订劳动合同期限 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：公司不和员工签订无固定期限劳动合同要给双倍工资吗 很多公司招聘员工没有签订固定期限的劳动合同，这时候就需要签订无固定期限的劳动合同，生活中经常会出现公司和员工之间签订无固定期限
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劳动合同的试用期限 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：与单位签订劳动合同是否一定要约定试用期？口头约定的试用期是否有效？关于试用期的期限有哪些规定？ 试用期是用人单位和劳动者为相互了解选择而约定的不超过6个月的考察期，一般对初次就
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劳动合同续签期限 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：劳动合同续签的流程是什么 劳动合同续签的流程是什么？劳动合同履行期届满前，用人单位应当遵循严格的续签程序，否则可能导致用人单位应当续签而未续签劳动合同的事实劳动关系。首先，用人
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劳动合同保存期限 2018-08-19
无忧保劳工保障早报：无固定期限劳动合同的订立和解除 无固定期限劳动合同的订立和解除 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 一、根据劳动合同法第14条规定，订立无固
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