签订试用期劳动合同是否违法,试用期的期限如何确定 2018-08-11
无忧保劳工保障早报:什么是劳动合同的试用期,试用期的期限如何确定? 一、什么是劳动合同的试用期 试用期是指用人单位对新招收的合同制职工进行思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情况等进行进一步考察
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无忧保劳工保障早报:内退后在工作签劳动合同合法吗 一、内退是什么意思 “内退”是“在企业内部退出岗位休养”的简称。用人单位安排职工内退,无论是条件还是程序,都是由相应的法规规定的。如不符合规定的条
无忧保劳工保障早报:订立集体合同应遵循哪些原则,集体合同的订立程序 一、订立集体合同应遵循哪些原则 订立集体合同,应遵循下列基本原则: 第一,合法原则。订立集体合同是一种法律行为,必须遵循合法原则
无忧保劳工保障早报:公司必须出具解除劳动合同证明吗 一些公司在和劳动者解除劳动关系的时候会出具一张证明,有的却没有。那么这个解除劳动合同证明该不该出呢?法律上有何规定呢?接下来由劳动纠纷律师为大家
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无忧保劳工保障早报:订立劳动合同的程序,劳动合同订立的条款有哪些? 一、订立劳动合同的程序 按照劳动法的规定,建立劳动关系应当订立劳动。用人单位录用的职工,有的属于干,有的属于工人,因此订立劳动合