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矿工接触劳动合同对以后有什么影响,如何解除劳动合同 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：如何解除劳动合同 一、如何解除劳动合同 1、用工双方合意解除劳动关系 在劳动合同约定的期满前，用人单位与劳动者协商解除劳动关系，未履行的劳动合同权利义务则不再履行。按照《劳动法
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必须要签书面劳动合同吗,不宜采用口头合同的情况有哪些 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：必须要签书面劳动合同吗 一、必须要签书面劳动合同吗 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动
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解除长期劳动合同赔偿,可以解除劳动合同的情况 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：单位违法解除劳动合同的情形 一、单位违法解除劳动合同的情形 用人单位不得解除劳动合同，是指根据法律的规定，在特定的情况下，用人单位不再享有解除劳动合同的权利。根据我国劳动法的规
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终止劳动合同违约补偿,劳动合同违约金的情形 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：劳动合同违约金的情形 一、劳动合同违约金的情形 只有在下列两种情况下用人单位才可以约定违约金： 第一、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订
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劳动者犯错如何合法解除劳动合同,不得擅自开除员工的情形有哪些 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：试用期单位能解雇员工吗 一、试用期单位能解雇员工吗 试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一： 在试用期间被证明不符合录用条件的; 严重违反用人单位的规章制度的
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无固定期限劳动合同书范文,劳动合同范本 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：无固定期限劳动合同书范文 编号： 劳 动 合 同 书 甲 方： 乙 方： 签订日期： 年 月 日 北京市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳
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续签劳动合同规定 ,劳动合同法实施条例 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：劳动合同到期不续签需要怎么赔偿 劳动合同是确定双方权利义务的重要依据，劳动合同到期不续签是否需要赔偿？如果需要，那该怎么赔偿呢？希望下面的劳动纠纷律师为大家带来的文章能对您有所
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事实劳动关系怎样确认,劳动合同范本 2018-08-08
无忧保劳工保障早报：事实劳动关系怎样确认 事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。那么如何确认事实劳动关系呢？ 事实劳动关系的确认有以下规定：
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