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未签订劳动合同仲裁时效,没有劳动合同怎么仲裁 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：经济合同仲裁申请书的格式 申请单位：××市清滨企业公司直属建筑工程施工队。法定代表人：姜厂长地址及电话：××区 电话：63543号被申请单位：黑龙江省某厂 法定代表人杨厂长地
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解除劳动合同损害赔偿计算标准,合同违约解除损害赔偿范围的界定 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：用人单位非法解除劳动合同应如何要求赔偿 劳动法律咨询：我跟公司签了三年的合同。工作了13个月，公司非法解除劳动合同，要赔偿我多少?法律依据是什么？另外，非法解除劳动合同后，要求
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解除劳动合同生效时间,劳动合同解除的时间 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：单位口头解除劳动合同是否生效 依据我国法律的规定，劳动者与用人单位签订劳动合同后，用人单位不得无故解除劳动合同，如果用人单位无故解除劳动合同的，劳动者可以要求用人单位进行经济补
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劳动仲裁缴纳费用是如何规定的,申请劳动仲裁费用是多少 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：劳动仲裁缴纳费用是如何规定的 当我们在生活中遇到有些事请需要劳动仲裁来仲裁的，很多人都想要知道劳动仲裁的收费标准什么?劳动仲裁费用又是如何支付的?今天，就来给大家详细的说一说劳
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劳动争议调解协议书范本,劳动争议调解书文本 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：哪些劳动争议可由劳动争议调解委员会调解 哪些劳动争议可由劳动争议调解委员会调解？ 调解委员会依法调解企业与职工之间发生的下列劳动争议：因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动
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解除劳动合同经济补偿金个人所得税如何计算，解除劳动合同计发经济补偿金的支付方式 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：协商一致解除劳动合同并非都要支付经济补偿金 协商一致解除劳动合同并非都要支付经济补偿金 协商一致解除劳动合同虽看似简单，但操作不好也会发生争议，比如约定不明等等。 实践当中，劳
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劳动合同最低签几年,劳动合同一般签几年 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：劳动者和用人单位签的劳动合同一般签订几年 劳动合同是我们的劳动者和用人单位之间签署的一种劳动关系证明的协议书，在我国劳动合同可以保障用人单位和劳动者双方的权益，那么在生活中劳
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事实劳动关系的认定,事实劳动关系工伤认定 2018-08-05
无忧保劳工保障早报：认定事实劳动关系形成的具体情形 一是，劳动者与用人单位虽签订了书面劳动合同，但劳动合同因必备条款欠缺导致合同无效，或以其他名义签订的合同涉及劳动权利与义务内容的，应认定劳动者与
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