广西北海市将调解工作贯穿劳动人事争议案件处理全过程 2018-10-21
无忧保劳工保障早报:北海市劳动人事争议仲裁院坚持“调解为主、裁决为辅”原则,加大劳动人事争议案件立案前的调解力度,不仅在接案时遵循当事人的意愿做案前调解工作,如调解不成,在立案后、庭审前、庭审结束
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无忧保劳工保障早报:北海市劳动人事争议仲裁院坚持“调解为主、裁决为辅”原则,加大劳动人事争议案件立案前的调解力度,不仅在接案时遵循当事人的意愿做案前调解工作,如调解不成,在立案后、庭审前、庭审结束
无忧保劳工保障早报:案件事实原告郝某某诉天融公司有限公司劳动争议纠纷一案劳动争议纠纷一案,原告郝某某诉称,2009年12月26日,郝某某到被告天融公司承包的东风渠护栏工程金牛段工地上班,从事护栏安
无忧保劳工保障早报:“这个月加班4天,老板该给多少钱?”“我在外地,能不能在网上提交仲裁申请?”“我想知道我的案件什么时间开庭,能查到吗?”“单位同意给我补偿金,我想置换调解书,能在线办理吗?”…
无忧保劳工保障早报:案件事实原告雷某某诉被告乐清市南方硬质合金有限公司健康权纠纷一案,原告雷某某起诉称:原告自2009年8月至2012年2月在被告乐清市南方硬质合金有限公司从事制粉、喷砂工作。期间
无忧保劳工保障早报:根据《重庆市重大劳动保障违法行为社会公布暂行办法》相关规定,现对以下重大劳动保障违法行为予以社会公布:一、重庆华健园生态农业发展有限公司拖欠劳动报酬案2017年1月17日,奉节
无忧保劳工保障早报:案情简介:未签订劳动合同时的劳动者维权原告李某某与被告长寿区律动健身会所劳动合同纠纷一案,原告李某某诉称,2012年9月27日,我和妻子周文英一同进入被告会所从事清洁工工作,双
无忧保劳工保障早报:近日,横县2018年用人单位劳动保障书面审查工作正式启动。书面审查旨在提高用人单位遵守劳动保障法律法规的自觉性,掌握用人单位劳动保障管理情况,健全用人单位劳动保障守法诚信档案。
无忧保劳工保障早报:案情简介:劳动者工伤求偿原告任萍与被告青岛藤华纺织有限公司劳动争议纠纷一案,原告诉称,原告第一次工伤后,被告只支付原告基本工资和生活补贴。直至2013年2月原告方知工伤保险待遇