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身患癌症的劳动者，医疗期可以延长多久？ 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：案情简介：身患癌症的劳动者赵某虽身患癌症，符合在原医疗期内延长情形，但其并未依法定程序申请延长，所以主张径行适用24个月医疗期。劳部发〔1994〕479号《企业职工患病或非因工
社保资讯
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江西崇义：开展以案释法进企业活动 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：日前，江西省崇义县劳动人事争议仲裁院普法工作组来到江西耀升钨业股份有限公司，开展以“说案例，谈管理”为主题的劳动用工普法宣讲活动。仲裁院工作人员进入车间、矿山井下，向工人发放普
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员工生病享受的医疗期，该如何计算？ 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：案情简介：员工生病享受的医疗期濮某依法享受的医疗期为六个月，应当按十二个月内累计病休时间计算。而自2014年5月濮某开始陆续休病假，至2015年2月期间，其累计病休的时间已达到
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重庆市沙坪坝区提升基层调解工作“四化”水平 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：日前，重庆市沙坪坝区确定青木关镇、新桥街道和重庆西部现代物流园等9个劳动人事争议调解中心为示范调解组织，通过以点带面，引导将更多的劳动争议案件化解在基层。在开展调解示范工作中，
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员工以未缴纳社保要求解除合同，是否可以得到赔偿？ 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：案情简介：员工以未缴纳社保要求解除合同2016年1月16日，王某入职东霆春分公司。东霆春分公司与王某签订《劳动合同书》，约定合同期限自2016年1月16日起至2017年1月15
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江苏省镇江市京口区在工商联成立劳动争议调解组织 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：近日，江苏省镇江市京口区成立了区工商联劳动争议调解委员会，并举行揭牌仪式，同时为首批聘请的调解员颁发聘书。据悉，这是镇江市首次在工商联成立劳动争议调解组织，是着力发挥工商联主阵
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分公司的劳动合同，总公司承认吗？ 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：案情简介：分公司的劳动合同李金白所在单位系由中国邮政集团公司吸收合并后，再更名为中国邮政集团公司嘉陵区分公司的。李金白被南充市嘉陵区邮政局违法辞退时尚未更名，中国邮政集团公司承
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适应新形势 探索新方法 2018-10-18
无忧保劳工保障早报：多元方式或者非诉方式解决争议，是现代社会治理的理性选择。调解方式解决纠纷是第三方主持调处社会矛盾的最佳处理方式。实践证明，在多元化纠纷解决方式中，调解作为争议处理前端，能够发挥
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